IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CON CONOSCENZA DELLA LINGUA CINESE
1 giorno fa
sesto fiorentino, tuscany, Italia
Openjobmetis Filiale di Firenze
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Descrizione azienda Openjobmetis S.p.A. ricerca e seleziona, per una realtà strutturata e ben organizzata operante nel settore della pelletteria, con sede a Sesto Fiorentino, una figura da inserire nell’area amministrativa.
Posizione La risorsa sarà inserita all’interno dell’organizzazione aziendale e si occuperà di attività amministrative e documentali, fornendo inoltre supporto nella gestione del personale compreso quello di lingua cinese e nella raccolta e gestione della documentazione relativa alla sostenibilità aziendale.
Nello specifico, si occuperà di:
Gestione e archiviazione della documentazione amministrativa;
Supporto nelle attività di gestione e organizzazione del personale interno, facilitando la comunicazione con i dipendenti di lingua cinese;
Supporto nella gestione della documentazione relativa alla sostenibilità e nella raccolta dei dati necessari;
Aggiornamento di archivi, documenti e reportistica;
Collaborazione con le diverse funzioni aziendali per garantire una corretta gestione dei flussi informativi e documentali.
Requisiti Conoscenza della lingua cinese, necessaria per interfacciarsi con il personale interno;
Buona conoscenza della lingua italiana;
Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e il pacchetto Office;
Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli;
Buone capacità relazionali, riservatezza e predisposizione al lavoro in team;
Interesse a sviluppare competenze in ambito amministrativo, gestione del personale e sostenibilità.
Costituirà titolo preferenziale una precedente esperienza, anche breve, in ruoli amministrativi o di supporto alle risorse umane.
Altre informazioni
Sede di lavoro: Sesto Fiorentino (FI)
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.
Inquadramento: CCNL Pelle e Cuoio – Industria, livello di ingresso, da definire in base al profilo individuato.
L'inserimento è finalizzato a offrire l'opportunità di crescere professionalmente all'interno di una realtà strutturata, sviluppando competenze trasversali in ambito amministrativo, HR e sostenibilità.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
by helplavoro.it
Posizione La risorsa sarà inserita all’interno dell’organizzazione aziendale e si occuperà di attività amministrative e documentali, fornendo inoltre supporto nella gestione del personale compreso quello di lingua cinese e nella raccolta e gestione della documentazione relativa alla sostenibilità aziendale.
Nello specifico, si occuperà di:
Gestione e archiviazione della documentazione amministrativa;
Supporto nelle attività di gestione e organizzazione del personale interno, facilitando la comunicazione con i dipendenti di lingua cinese;
Supporto nella gestione della documentazione relativa alla sostenibilità e nella raccolta dei dati necessari;
Aggiornamento di archivi, documenti e reportistica;
Collaborazione con le diverse funzioni aziendali per garantire una corretta gestione dei flussi informativi e documentali.
Requisiti Conoscenza della lingua cinese, necessaria per interfacciarsi con il personale interno;
Buona conoscenza della lingua italiana;
Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e il pacchetto Office;
Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli;
Buone capacità relazionali, riservatezza e predisposizione al lavoro in team;
Interesse a sviluppare competenze in ambito amministrativo, gestione del personale e sostenibilità.
Costituirà titolo preferenziale una precedente esperienza, anche breve, in ruoli amministrativi o di supporto alle risorse umane.
Altre informazioni
Sede di lavoro: Sesto Fiorentino (FI)
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.
Inquadramento: CCNL Pelle e Cuoio – Industria, livello di ingresso, da definire in base al profilo individuato.
L'inserimento è finalizzato a offrire l'opportunità di crescere professionalmente all'interno di una realtà strutturata, sviluppando competenze trasversali in ambito amministrativo, HR e sostenibilità.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
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