HR GENERALIST
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Princes Italia S.p.A. ricerca, per il sito produttivo Plasmon di Latina , una figura di HR Generalist da inserire all’interno della funzione Human Resources con contratto a tempo determinato della durata di 12 mesi ;
La risorsa, riportando al P&P Operations and Industrial Relations Lead , supporterà la gestione operativa e amministrativa del personale del sito, collaborando sui principali processi HR e garantendo il corretto presidio degli adempimenti normativi e contrattuali.
Principali responsabilità
La risorsa si occuperà in particolare di:
- gestione delle pratiche amministrative relative all’intero ciclo di vita del dipendente: assunzioni, proroghe, trasformazioni, promozioni e cessazioni;
- predisposizione di lettere, contratti di lavoro e relativa documentazione HR;
- gestione e monitoraggio degli adempimenti contrattuali e normativi;
- inserimento e aggiornamento dei dati anagrafici e contrattuali nei sistemi HR;
- predisposizione della documentazione richiesta da enti, dipendenti e management;
- gestione delle Comunicazioni Obbligatorie agli enti competenti;
- supporto nella gestione della documentazione relativa ai rapporti di lavoro e alle pratiche amministrative;
- supporto nella gestione del sistema di rilevazione presenze e delle relative anomalie;
- supporto alle attività di ricerca e selezione del personale.
Il/la candidato/a ideale possiede:
- Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche ;
- almeno 2 anni di esperienza in amministrazione del personale, HR Administration o in ruoli HR Generalist;
- buona conoscenza della normativa del lavoro e degli aspetti amministrativi connessi alla gestione del rapporto di lavoro;
- buona padronanza del pacchetto Microsoft Office , in particolare Excel e Word;
- buona conoscenza della lingua inglese, almeno livello B2 .
Competenze personali
Cerchiamo una persona caratterizzata da:
- precisione, riservatezza e capacità organizzativa;
- problem solving e capacità di gestire efficacemente priorità e scadenze;
- ottime capacità relazionali;
- predisposizione alla collaborazione e al lavoro in team.
- inserimento all’interno di un contesto produttivo strutturato, dinamico e altamente competitivo ;
- possibilità di sviluppare competenze trasversali nell’ambito dell’amministrazione del personale e della gestione dei processi HR;
- contratto a tempo determinato della durata di 12 mesi ;
- RAL indicativa € 33.000 – € 37.000 , commisurata all’esperienza e alle competenze maturate.
Sede di lavoro:
Latina – Sito produttivo Plasmon
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