OPERAIO/a ADDETTO/a ALLA FINITURA
2 giorni fa
san giovanni al natisone, friuli venezia giulia, Italia
Archimede S.p.A. Filiale di Udine
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Per azienda manifatturiera si seleziona un/a operaio/a addetto/a alla finitura che dovrà occuparsi della sbavatura pezzi, rimuovendo residui di lavorazione, bave o imperfezioni dai componenti Luogo di lavoro: S. Giovanni al Natisone (UD) Orario: full-time a giornata (07.00 - 16.00) Tipo di contratto: selezione finalizzata a inserimento lungo termine RAL: min: 25.000 - max 27.000 - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore.
Requisiti:
Esperienza in produzione;
Buona manualità nell'utilizzo degli strumenti di officina ;
Buona fisicità.
RAL min: - RAL max: - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi , ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
Per azienda manifatturiera si seleziona un/a operaio/a addetto/a alla finitura che dovrà occuparsi della sbavatura pezzi, rimuovendo residui di lavorazione, bave o imperfezioni dai componenti Luogo di lavoro: S. Giovanni al Natisone (UD) Orario: full-time a giornata (07.00 - 16.00) Tipo di contratto: selezione finalizzata a inserimento lungo termine RAL: min: 25.000 - max 27.000 - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore.
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Esperienza in produzione;
Buona manualità nell'utilizzo degli strumenti di officina ;
Buona fisicità.
RAL min: - RAL max: - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi , ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it