Junior Software Developer – BIP AI LAB

Questa posizione è in Bip Italia
Il processo di selezione sarà interamente gestito Bip Italia.
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## Job Description
Junior Software Developer – BIP AI LAB
Location: Bari – Ibrido
Quale sarà la tua sfida?
Lavorare in BIP AI LAB significa operare in un contesto internazionale e multidisciplinare, contribuendo a progetti di consulenza, innovazione, ricerca finanziata e formazione sull’Intelligenza Artificiale. Farai parte di un team multidisciplinare che integra tre anime:
* Research: esperti che presidiano lo stato dell'arte in machine learning, AI generativa e metodi quantitativi.
* Engineering: sviluppatori e ingegneri specializzati in data engineering, data science, integrazione e visualizzazione del dato.
* Delivery: consulenti che traducono le soluzioni in risultati di business, dal design alla produzione.
Competenze richieste
* Supportare la progettazione, lo sviluppo e la manutenzione di API RESTful, microservizi e backend scalabili (es. con FastAPI, Flask, Django o Node.js/TypeScript).
* Contribuire alla containerizzazione delle applicazioni tramite Docker e al loro deployment e orchestrazione su piattaforme cloud (Azure, AWS, GCP) e cluster Kubernetes.
* Collaborare alla realizzazione di pipeline di CI/CD (GitHub Actions, Azure DevOps, GitLab CI) per l'automazione del build, test e deployment del software.
* Partecipare all'integrazione di componenti applicativi con database (relazionali e NoSQL), servizi di messaging e API esterne, garantendo elevate prestazioni e sicurezza.
* Lavorare all'interno di team cross-funzionali (Data Scientist, AI Engineer, Cloud Architect, DevOps) per integrare moduli applicativi, modelli e servizi nell'architettura software complessiva.
* Supportare l'adozione di buone pratiche di ingegneria del software (clean code, unit testing, code review, logging e tracciamento delle anomalie).
Requisiti principali
* Fino a 3 anni di esperienza (o stage, tesi, progetti universitari) nello sviluppo software backend o full-stack.
* Buona conoscenza di Python (o di linguaggi orientati allo sviluppo backend/API come Java, C# o Node.js/TypeScript) e dei relativi framework principali.
* Familiarità con Docker, Git/GitHub e concetti base di versionamento del codice e pratiche CI/CD.
* Conoscenze di base delle architetture cloud (Azure, AWS o GCP) e dei principali pattern per lo sviluppo di servizi cloud-native e API.
* Interesse per le metodologie di sviluppo moderne, le architetture a microservizi e l'integrazione di sistemi software.
Costituiscono un plus
* Esperienze (anche solo progettuali) con Kubernetes, Helm o gestione di container orchestrati.
* Familiarità con database SQL (PostgreSQL, MySQL) e NoSQL (MongoDB, Redis).
* Conoscenza di Infrastructure as Code (Terraform, Bicep) o concetti di automazione sistemistica.
* Contributi a progetti open-source o portfolio di progetti personali di sviluppo software.
Sarai tu ad entrare nel nostro Team?
Perché Bip?
Crescita e Formazione
Più di 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care per supportare la tua crescita professionale e personale.
Flessibilità e Work-Life Integration
Lavoro agile con possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio con il proprio responsabile e in base alle esigenze di progetto, Banca Ore Solidale per usufruire o mettere a disposizione ore di permesso a colleghi e colleghe che vivono momenti di difficoltà e una cultura che favorisce l’equilibrio tra vita e lavoro.
Salute & Benefits
Assicurazione sanitaria, check-up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico e un piano welfare integrativo. Ticket restaurant e altri benefit dedicati.
Famiglia e Genitorialità
Supporto concreto a neogenitori: integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale o bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e al rientro in azienda.
Inclusione e Valori
Promuoviamo l’unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone. Lavoriamo per un ambiente etico, equo e accogliente, anche attraverso politiche attive per le categorie protette (L. 68/99).
Cosa offriamo?
La retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra € 28.000 e € 35.000 lordi annui, in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di seniority del candidato.
L'inquadramento sarà definito durante il processo di selezione sulla base del profilo individuato e nel rispetto della normativa e del CCNL Metalmeccanici Industria
La retribuzione indicata si riferisce alla sola RAL (Retribuzione Annua Lorda).
Il pacchetto complessivo può includere ulteriori componenti variabili, correlate al raggiungimento di specifici obiettivi individuali e/o aziendali, welfare e benefit aziendali. La proposta economica finale sarà