TIROCINIO HR
2 giorni fa
sant'ilario d'enza, emilia romagna, Italia
Synergie Filiale di Sant'Ilario d'Enza (RE)
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Descrizione azienda Vuoi entrare nel mondo delle risorse umane?
Synergie Italia Spa, filiale di Sant'Ilario d'Enza, ricerca per il proprio staff interno
Posizione HR RECRUITER IN STAGE
La risorsa selezionata verrà affiancata al tutor aziendale per apprendere le competenze legate al reclutamento e alla selezione del personale per le aziende clienti. Durante questa fase formativa, acquisirà conoscenze sulle tecniche di selezione, sulla valutazione dei candidati e sulla gestione dei processi di ricerca del personale.
Nello specifico, la risorsa si occuperà delle attività di front office, screening cv, ricerca e selezione del personale con relativi colloqui di approfondimento, archiviazione e inserimento dati.
Requisiti Il/la candidato/a ideale ha un forte interesse per il settore delle risorse umane e desidera ampliare le proprie competenze in questo ambito, con l'obiettivo di inserirsi in un contesto dinamico e di apprendere una nuova mansione.
Si richiede un'ottima padronanza del pacchetto Office, oltre ad una spiccata capacità di adattamento e flessibilità nel gestire situazioni diverse.
Completano il profilo eccellenti capacità relazionali, attitudine al problem solving, flessibilità e riservatezza.
Preferibile laurea in materie umanistiche o giuridiche.
Altre informazioni Si offre TIROCINIO di 3+3 MESI RETRIBUITO SECONDO NORMATIVA CON POSSIBILITA' DI INSERIMENTO INIZIALE A TEMPO DETERMINATO.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18.
Luogo di lavoro: Sant'Ilario d'Enza
L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
by helplavoro.it
Synergie Italia Spa, filiale di Sant'Ilario d'Enza, ricerca per il proprio staff interno
Posizione HR RECRUITER IN STAGE
La risorsa selezionata verrà affiancata al tutor aziendale per apprendere le competenze legate al reclutamento e alla selezione del personale per le aziende clienti. Durante questa fase formativa, acquisirà conoscenze sulle tecniche di selezione, sulla valutazione dei candidati e sulla gestione dei processi di ricerca del personale.
Nello specifico, la risorsa si occuperà delle attività di front office, screening cv, ricerca e selezione del personale con relativi colloqui di approfondimento, archiviazione e inserimento dati.
Requisiti Il/la candidato/a ideale ha un forte interesse per il settore delle risorse umane e desidera ampliare le proprie competenze in questo ambito, con l'obiettivo di inserirsi in un contesto dinamico e di apprendere una nuova mansione.
Si richiede un'ottima padronanza del pacchetto Office, oltre ad una spiccata capacità di adattamento e flessibilità nel gestire situazioni diverse.
Completano il profilo eccellenti capacità relazionali, attitudine al problem solving, flessibilità e riservatezza.
Preferibile laurea in materie umanistiche o giuridiche.
Altre informazioni Si offre TIROCINIO di 3+3 MESI RETRIBUITO SECONDO NORMATIVA CON POSSIBILITA' DI INSERIMENTO INIZIALE A TEMPO DETERMINATO.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18.
Luogo di lavoro: Sant'Ilario d'Enza
L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
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Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
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