Impiegato/a Junior Service – Apprendistato
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Impiegato/a Junior Service – Apprendistato
Per importante concessionaria auto in Varese, realtà strutturata e in continua crescita, ricerchiamo una figura junior da inserire nel reparto Service con contratto di apprendistato.
La persona selezionata entrerà a far parte dell’ufficio Service e seguirà un percorso di formazione e affiancamento finalizzato ad acquisire competenze nella gestione amministrativa e organizzativa delle attività di assistenza post-vendita, con particolare riferimento ai clienti flotte e alle società di noleggio a lungo termine.
Attività principali:
Gestione e aggiornamento delle pratiche di assistenza e manutenzione; Inserimento dati e utilizzo del gestionale aziendale; Supporto alle attività di back office del reparto Service; Monitoraggio dello stato di avanzamento degli interventi e aggiornamento delle pratiche; Gestione della documentazione e delle autorizzazioni richieste dalle società di noleggio; Supporto alle attività amministrative e di fatturazione; Contatti telefonici e via e-mail con clienti, società di noleggio, fornitori e colleghi degli altri reparti.Requisiti richiesti:
Diploma di scuola superiore, preferibilmente in Ragioneria, Amministrazione Finanza e Marketing, Perito Aziendale o titolo equivalente; Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e il pacchetto Office; Interesse per il settore automotive e per le attività di customer service e back office; Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli; Buone capacità comunicative e predisposizione al lavoro in team.Cerchiamo una persona motivata a imparare e a costruire un percorso professionale all’interno di una concessionaria strutturata, interessata a crescere nel settore del post-vendita automotive.
L’inserimento è previsto con contratto di apprendistato professionalizzante; la ricerca è pertanto rivolta a candidati in possesso dei requisiti previsti dalla normativa vigente per questa tipologia contrattuale.
Si offre assunzione diretta da parte della concessionaria, con applicazione del CCNL Commercio. L’inquadramento iniziale sarà al 6° livello, con percorso di crescita professionale ed economica previsto durante il periodo di apprendistato.
