Specialista risorse umane

TIROCINANTE RISORSE UMANEVerifica la tua compatibilità con questo annuncioAreajob SpA, agenzia per il lavoro a capitale interamente italiano, in forte crescita ed espansione sul territorio Nazionale, orientata alla formazione continua e allo sviluppo delle risorse umane, è alla ricerca di un/a TIROCINANTE RISORSE UMANE da inserire in affiancamento nella filiale di Bazzano (BO).Cosa farai?Supporto nella gestione amministrativa del personale;Supporto nella conduzione degli iter di selezione: pubblicazione annunci; screening CV; convocazione dei candidati; colloqui.Cosa cerchiamo?Laurea in discipline umanistiche, economiche e/o giuridiche;Passione per il mondo delle risorse umane, dinamismo e proattività;Buona dimestichezza nell'uso dei principali strumenti informatici e del Pacchetto Office;Ottime capacità relazionali e di problem solving.Cosa offriamo?Stage in affiancamento continuo;Formazione e aggiornamenti con webinar e incontri in presenza mirati, con esperti del settore;Supporto fluido e costante da parte di un team di professionisti;Orario giornaliero: full time, dal lunedì al venerdì 09:00 - 13:00 / 14:00 - 18:00.Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77.Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/ /03.01 del 22/10/08Medical AdvisorMissione del ruoloRafforzare la funzione Medical Affairs in area estetica con focus su formazione scientifica, medical information, gestione della MAX e-learning platform e supporto medico-scientifico a KOL e team interni. La risorsa potrà sostituire il Medical Affairs Manager in alcuni contesti formativi/presentazioni e condurre face-to-face con HCP.Responsabilità principaliFormazione & presentazioni: Preparare ed erogare presentazioni scientifiche per induction interni, Learning Mondays, affiancamenti in eventi formativi svolti in sede o sul territorio, Supportare speaker e KOL nella creazione e ideazione di presentazioni finalizzate a training, eventi e letture congressuali, Sostituire il Medical Affairs Manager in face to face meetings e occasioni formative quando richiesto, Co-progettare moduli formativi (slide, handout, checklist).Medical Information: Gestire il processo di Medical Information: triage, ricerca bibliografica, redazione di risposte standard/personalizzate, uso di template esistenti e creazione di nuovi contenuti attingendo a materiale Global/EMEA e con supporto AI, Garantire i tempi: ideale 1 giorno, standard MAX e-learning platform: Curare contenuti, upload, user journey, micro-learning e aggiornamenti; coordinarsi con Brand Manager per priorità editoriali e gestione operativa della piattaforma.KOL support (medical-led): Supportare mappatura/profilazione KOL, briefing scientifici, preparazione agenda e incontri face to face (mid-tier) con raccolta medical insights, Supporto nella gestione degli eventi avversi.Cross-functional & compliance: Collaborare con Marketing/Sales/Medical Coordinator su eventi e materiali, Gestione inventario del MAX Studio (ambulatorio), Assicurare compliance a normativa, codici promozionali/non-promozionali, device vigilanza/farmacovigilanza.RequisitiLaurea magistrale in discipline scientifiche (Medicina, Farmacia, CTF, odontoiatria, biotecnologie del farmaco o affini).1-3 anni di esperienza in Medical Affairs e/o in Medicina Estetica.Preferenza: figure con esperienza concreta in Medicina Estetica (anche in ruoli diversi dal Medical Advisor) dotati di forte rigore scientifico e ottime doti di public speaking.Inglese B2/C1.Presentazione e comunicazione eccellenti (public speaking, semplificazione di concetti complessi).AI literacy di base: uso di strumenti AI per triage letteratura, bozza slide, sintesi dati e drafting medical information in conformità a policy interna (Copilot).Ottima padronanza Microsoft Office (PowerPoint avanzato; Excel base per analisi; Word).Conoscenza di base di studi clinici e pubblicazioni scientifiche (study design, bias, endpoint?) (nice to have).Attitudine collaborativa, ownership, buona gestione del tempo; disponibilità a trasferte, indicativamente 5-10% del tempo, in occasione di corsi in-field e presenza a eventi / congressi.Mindset orientato alla propositività, proattività e alla crescita personale e professionale.Il nostro cliente, Azienda Multinazionale leader in ambito medicina estetica, è alla ricerca di 1 Medical Advisor per la sua sede di Milano. CCNL chimico-farmaceutico a tempo indeterminato. Retribuzione commisurata all'esperienza della figura individuata. Opportunità di crescita professionale in un'azienda leader nella medicina estetica. Ambiente stimolante e focalizzato sull'innovazione.STORE MANAGER - settore abbigliamentoATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. del 18/11/2020, ricerca e seleziona per azienda operante nel settore dell'abbigliamento.La risorsa inserita, si occuperà della attività di seguito elencate:Applica le tecniche di fidelizzazione del Cliente, per rendere il rapporto proficuo e duraturo.Condivide e promuove la Mission dell'Azienda, al fine di rappresentarla al meglio all'interno dello Store.Monitora il conto economico dello Store o gruppo di store affidati, proponendo interventi correttivi, per ridurre al minimo lo scostamento tra previsionale e consuntivo, in accordo con l'Area Manager.Conduce analisi di prodotto e propone iniziative di visual in base alla conoscenza dell'utenza del negozio.Analizza e monitora flussi in entrata e in uscita dello stock di magazzino dello Store, organizzando e partecipando al carico e scarico merci e controllando il DDT.Riorganizza il magazzino e gli spazi di vendita in base al venduto e alla giacenza.Supervisiona e organizza il trasferimento della merce presso altri store o al magazzino centrale.Coordina, gestisce, motiva e organizza il personale dello Store o gruppo di Store affidati.Si occupa della formazione tecnica e di vendita/prodotto degli Assistant Store Manager e Sales Assistant affidati.Invia in approvazione all'Area Manager, il piano ferie annuale e il piano orario mensile del personale affidato, per garantire il presidio continuo dello store o degli store affidati.Elabora e approva i turni di lavoro per il personale affidato, in base al benchmark stesso periodo anno precedente.Svolge i colloqui di selezione per i Sales Assistant per la propria area di competenza.REQUISITI RICHIESTIEsperienza di almeno 3 anni nel settore Retail e 1 anno nel ruolo di Store Manager.Esperienza nella negoziazione commerciale e tecniche di vendita.Automunito.Forte orientamento al cliente e al risultato.Ottime capacità relazionali e comunicative.Propensione alla gestione di Team e alla Leadership.Si offre iniziale contratto in somministrazione a tempo determinato con concreta possibilità di stabilizzazione in azienda. La retribuzione verrà discussa direttamente con l'azienda. Luogo di lavoro: SETTIMO TORINESE. Orario di lavoro: FULL TIME. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.MAGAZZINIERE / UTENSILIEREAli Spa Agenzia per il lavoro filiale di Brescia seleziona: MAGAZZINIERE / UTENSILIERE per rinomata azienda metalmeccanica di Castegnato. La figura inserita dovrà gestire un magazzino specializzato in utensili e attrezzature. È un profilo che combina le mansioni di un magazziniere (gestione, stoccaggio e movimentazione di materiali) con la conoscenza degli utensili tecnici utilizzati sui centri di lavoro.Mansioni principaliGestione del magazzino: Stoccaggio ordinato di utensili e materiali tecnici, gestione del materiale in entrata e uscita, e preparazione degli ordini.Inventario e controllo: Monitoraggio delle scorte, verifica delle giacenze e gestione degli inventari periodici.Movimentazione: Utilizzo di carrello elevatore per spostare e posizionare i materiali.Approvvigionamento: Supporto nelle attività di riordino degli utensili e dei ricambi per garantire la disponibilità necessaria.Documentazione: Emissione e registrazione dei documenti di carico/scarico tramite software gestionali.Supporto tecnico: Collaborazione con i reparti di produzione e officina per fornire gli strumenti corretti e garantire il buon funzionamento delle attività.L'orario è a giornata, richiesta flessibilità oraria. Inserimento diretto in azienda. Il range di retribuzione varia dai 28K ai 35K di RAL. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro.ADDETTA AMMINISTRATIVA - settore rottamazione autoveicoliGood People Agenzia per il Lavoro è alla ricerca per azienda operante nel settore della rottamazione autoveicoli di un/una addetta amministrativa con competenze hardware e software. Il candidato/a ideale e una persona smart con competenze sia amministrative che informatiche. Deve gestire tutta l'attività delle vendite online, delle spedizioni, back office cliente e ottimizzazione dei costi aziendali. Deve avere una buona competenza sia hardware che software. Richiesta lingua inglese fluente.Competenza tecnicaCompetenze hardware e software.Gestione delle vendite online.Gestione delle spedizioni.Back office cliente.Ottimizzazione dei costi aziendali.Fluency in English is required. L'annuncio si intende rivolto a candidati ambosessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e ss.mm.ii. I suoi dati saranno trattati ai sensi del D.lgs. 196/2003, così come modificato dal D.lgs. 101/2018 in applicazione del Regolamento Europeo 679/2016. È vietata qualsiasi forma di discriminazioni fondate su sesso, razza, colore della pelle, origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o orientamento sessuale.ADDETTO/A AL COORDINAMENTO OPERATIVO IMPIANTI/MANUTENZIONEDIREZIONE LAVORO GROUP SPA (Aut.Min.0001 del 21/01/19), divisione PERMANENT, ricerca per un'azienda cliente: ADDETTO/A AL COORDINAMENTO OPERATIVO IMPIANTI/MANUTENZIONE. La figura si occuperà della gestione operativa delle squadre tecniche impegnate sul punto di vendita presente in territorio del Piemonte.ObiettivoGarantire interventi efficienti, tempestivi di qualità, con collaborazione costante con clienti partner operativi.Attività principaliPlanification and execution of maintenance interventions, ordinari and extraordinary.Coordinating the technical teams over the territory, monitoring progress of works.Ensuring correct execution of activities according to schedule and quality standards.Managing communication with clients, subcontractors, office internal.Using management software and office automation for operational planning.Requisiti richiestiDiploma tecnico e/o laurea in ingegneria.Buone capacità organizzative e relazionali.Esperienza, anche breve, nella gestione di attività operative di manutenzione.Conoscenza di strumenti di pianificazione e del pacchetto Office.Gradita esperienza nel settore facility in contesti di manutenzione multiservizio.Valuta anche figure junior in possesso di diploma per il tirocinio e/o lauree.Sede di lavoro: Provincia di Asti. Orario: Full time. Il compenso verrà discusso in sede di colloquio. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, ai sensi dell’art. 15 della legge 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con autorizzazione all’ulteriore trattamento dei dati personali secondo lo D.Lgs. 196/03 e il Regolamento UE 2016/679.#J-18808-Ljbffr