Corso di formazione
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Ti appassiona il mondo del commercio e desideri imparare le tecniche per offrire un’esperienza d’acquisto impeccabile ai clienti?
Ti piacerebbe intraprendere un’opportunità formativa professionalizzante che possa aiutarti ad affermarti nel settore retail?
Randstad Enterprise è alla ricerca di candidate e candidati motivati che vogliano intraprendere un percorso di formazione professionale per diventare:
RETAIL SPECIALIST / ADDETTO VENDITA
Date del corso: il corso si svolgerà dal 31/08 al 11/09
Sede del corso: da remoto, in aula virtuale.
Durata del corso: 80 ore.
Costo del corso: il corso formativo è gratuito.
Per candidarti all’annuncio, segui queste indicazioni:
clicca su “candidati”
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esperienza
non richiestaQuali requisiti stiamo ricercando?
essere disoccupati o inoccupati;
disponibilità immediata;
non è richiesta esperienza pregressa nel ruolo; il corso è strutturato per fornire tutte le basi necessarie partendo da zero;
disponibilità a frequentare le 80 ore di corso;
predisposizione al contatto con il pubblico, ottime doti comunicative e spirito di squadra;
interesse per la mansione e voglia di mettersi in gioco.
Per ulteriori informazioni scrivi a
Il percorso formativo è rivolto a candidati a missione di lavoro in somministrazione (sia occupati che disoccupati) iscritti e selezionati dall’Agenzia per il Lavoro Randstad Italia Spa. L’intervento formativo è:
- gratuito
- finanziato dall’Ente "Forma.Temp" (Formatemp Fondo Formazione lavoratori in somministrazione)
- promosso dall’APL Randstad Italia Spa in collaborazione con l’Ente Attuatore Randstad Hr Solutions Srl
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Quali sono gli obiettivi del corso?
Scopo del corso: formare personale addetto alle vendite capace di gestire con successo ogni fase del processo retail.
Principali argomenti:
Introduzione alle Vendite e al Retail: comprensione delle dinamiche dei negozi moderni, dei ruoli nel punto vendita e dei flussi operativi.
Il Merchandising: tecniche di esposizione dei prodotti per valorizzare l'assortimento e stimolare l'acquisto.
Utilizzo Cassa: gestione professionale dei pagamenti, delle procedure di apertura/chiusura e dei sistemi di transazione.
Sales Improvement: strategie di vendita assistita e tecniche per migliorare le performance commerciali e la soddisfazione del cliente.
Imparare a Sorridere (Customer Service): l'importanza dell'accoglienza e della gestione del cliente con un approccio positivo e professionale.
Intelligenza Emotiva: sviluppo della consapevolezza di sé e delle proprie risorse emotive per gestire al meglio le relazioni interpersonali nel punto vendita.
Problem Solving Creativo: tecniche per affrontare le sfide quotidiane e trasformare eventuali criticità in opportunità per il cliente.
Sicurezza Certificata: formazione obbligatoria su salute e sicurezza (D.Lgs. 81/08) con rilascio di un credito formativo permanente.