IMPIEGATA/O UFFICIO RISORSE UMANE

Job descriptionIMPIEGATA/O UFFICIO RISORSE UMANE - CATEGORIA PROTETTA L.68/99 - INGLESE B2 - SPAGNOLO B2 - FULL REMOTE(Onboarding di 1 mese presso la sede di Cremona)Per una nostra azienda cliente, multinazionale estera operante nel settore tecnico, ricerchiamo una risorsa appartenente alle categorie protette (L.68/99) da inserire nel ruolo di IMPIEGATA/O UFFICIO RISORSE UMANE - CATEGORIA PROTETTA L.68/99 - INGLESE B2 - SPAGNOLO B2 - FULL REMOTE (Onboarding di 1 mese presso la sede di Cremona).La figura si occuperà di attività operative e di supporto ai processi HR, interfacciandosi con le sedi aziendali in Italia e all’estero.Mansioni e responsabilitàSupporto alla definizione e implementazione delle politiche HR aziendaliCollaborazione con i manager di funzione per analisi fabbisogni di personaleSupervisione e coordinamento delle attività di recruiting e onboardingMonitoraggio e supporto ai processi di valutazione delle performanceGestione e aggiornamento delle procedure e policy HR interneAnalisi dei dati HR e predisposizione di report per la DirezioneSupporto nella pianificazione e gestione di programmi formativiMonitoraggio clima aziendale e supporto a iniziative di engagementGestione di pratiche amministrative HR in coordinamento con payroll e legalePartecipazione a progetti HR trasversali (employer branding, welfare, sviluppo organizzativo)Requisiti tassativi:Appartenenza alle categorie protette L.68/99.Inglese livello B2Spagnolo B2Pregressa esperienza in contesti strutturati o multinazionali.Ottima padronanza del pacchetto MS Office (in particolare Excel).Capacità organizzative e attenzione al dettaglio.Predisposizione al lavoro in team e alla gestione di interlocutori internazionali.Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminatoPart time 21 ore settimanaliFull remotePeriodo d onboarding di un mese presso la sede di CremonaRequirementsHR Specialist – Categoria Protetta L.68/99Per una nostra azienda cliente, multinazionale estera operante nel settore tecnico, ricerchiamo una risorsa appartenente alle categorie protette (L.68/99) da inserire nell’Ufficio Risorse Umane con il ruolo di HR Specialist - CATEGORIA PROTETTA L.68/99.La figura si occuperà di attività operative e di supporto ai processi HR, interfacciandosi con le sedi aziendali in Italia e all’estero.Sede di lavoro: Cremona Modalità di lavoro: possibilità di full remote dopo un periodo di onboarding di almeno 2 mesi in sede ⏱ Orario: Part time 21 ore settimanaliMansioni e responsabilitàGestione e aggiornamento dell’anagrafica del personale e dei sistemi HR.Supporto nella redazione e gestione della contrattualistica (assunzioni, proroghe, variazioni).Monitoraggio scadenze contrattuali e adempimenti normativi.Raccolta, verifica e inserimento presenze a supporto dell’elaborazione paghe.Supporto ai processi di selezione: pubblicazione annunci, screening CV, pianificazione colloqui.Gestione della documentazione relativa a infortuni, malattie e assenze.Coordinamento delle attività formative, dalla pianificazione alla rendicontazione.Supporto alle comunicazioni interne e alla gestione di circolari e informative aziendali.Relazione con enti esterni, consulenti e istituzioni per pratiche amministrative HR.Preparazione di reportistica e analisi HR a supporto della Direzione.Supporto nella gestione delle trasferte del personale, in coordinamento con l’amministrazione.RequisitiAppartenenza alle categorie protette L.68/99.Inglese livello C1 (tassativo).Preferibile conoscenza della lingua spagnola (almeno livello B2).Pregressa esperienza in ruoli HR in contesti strutturati o multinazionali.Ottima padronanza del pacchetto MS Office (in particolare Excel).Capacità organizzative e attenzione al dettaglio.Predisposizione al lavoro in team e alla gestione di interlocutori internazionali.OffertaInserimento diretto in azienda.Contratto a tempo indeterminato.Part time 21 ore settimanali.#J-18808-Ljbffr