HR Manager – Settore Cosmetico
5 giorni fa
firenze, toscana, Italia
adami&associati
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Località: Firenze, ToscanaPubblicato: Località: Firenze, ToscanaSettore: CosmeticoDescrizione del Ruolo:
Per un’azienda di successo nel settore cosmetico, siamo alla ricerca di un HR Manager. La risorsa avrà la responsabilità di gestire tutte le attività legate alle risorse umane, incluse selezione, formazione, e gestione delle performance. Il candidato dovrà essere in grado di supportare la direzione nel raggiungimento degli obiettivi aziendali, sviluppando politiche HR in linea con la strategia.
Attività principali:Gestire l’intero ciclo di vita del dipendente, dalla selezione alla formazione continua.
Collaborare con la direzione per definire le strategie di sviluppo del personale.
Implementare programmi di motivazione e benessere per i dipendenti.
Gestire la relazione con sindacati e altre parti sociali.
Requisiti:
Esperienza di almeno 5 anni in un ruolo di gestione delle risorse umane, preferibilmente nel settore cosmetico.
Conoscenza approfondita delle normative italiane in materia di lavoro.
Ottime doti comunicative e di leadership.
Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time.
Retribuzione: Fissa, con bonus legati ai risultati aziendali.
Benefit: Assicurazione sanitaria, buoni pasto, formazione continua.
Per un’azienda di successo nel settore cosmetico, siamo alla ricerca di un HR Manager. La risorsa avrà la responsabilità di gestire tutte le attività legate alle risorse umane, incluse selezione, formazione, e gestione delle performance. Il candidato dovrà essere in grado di supportare la direzione nel raggiungimento degli obiettivi aziendali, sviluppando politiche HR in linea con la strategia.
Attività principali:Gestire l’intero ciclo di vita del dipendente, dalla selezione alla formazione continua.
Collaborare con la direzione per definire le strategie di sviluppo del personale.
Implementare programmi di motivazione e benessere per i dipendenti.
Gestire la relazione con sindacati e altre parti sociali.
Requisiti:
Esperienza di almeno 5 anni in un ruolo di gestione delle risorse umane, preferibilmente nel settore cosmetico.
Conoscenza approfondita delle normative italiane in materia di lavoro.
Ottime doti comunicative e di leadership.
Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time.
Retribuzione: Fissa, con bonus legati ai risultati aziendali.
Benefit: Assicurazione sanitaria, buoni pasto, formazione continua.