Rif. 3752: HR MANAGER

Una solida e dinamica realtà del settore Retail ricerca un/una HR Manager responsabile della definizione e dell’attuazione delle politiche di gestione delle risorse umane, con l’obiettivo di supportare la crescita organizzativa e il benessere delle persone.La figura riporterà direttamente alla Direzione e coordinerà un piccolo team...

Una solida e dinamica realtà del settore Retail ricerca un/una HR Manager responsabile della definizione e dell’attuazione delle politiche di gestione delle risorse umane, con l’obiettivo di supportare la crescita organizzativa e il benessere delle persone.La figura riporterà direttamente alla Direzione e coordinerà un piccolo team...

Una solida e dinamica realtà del settore Retail ricerca un/una HR Manager responsabile della definizione e dell'attuazione delle politiche di gestione delle risorse umane, con l'obiettivo di supportare la crescita organizzativa e il benessere delle persone.La figura riporterà direttamente alla Direzione e coordinerà un piccolo team...

Una solida e dinamica realtà del settore Retail ricerca un/una HR Manager responsabile della definizione e dell’attuazione delle politiche di gestione delle risorse umane, con l’obiettivo di supportare la crescita organizzativa e il benessere delle persone. La figura riporterà direttamente alla Direzione e coordinerà un piccolo team operativo. ...

Una solida e dinamica realtà del settore Retail ricerca un/unaHR Managerresponsabile della definizione e dell’attuazione delle politiche di gestione delle risorse umane, con l’obiettivo di supportare la crescita organizzativa e il benessere delle persone.La figura riporterà direttamente alla Direzione e coordinerà un piccolo team...

Una solida e dinamica realtà del settore Retail ricerca un/unaHR Managerresponsabile della definizione e dell’attuazione delle politiche di gestione delle risorse umane, con l’obiettivo di supportare la crescita organizzativa e il benessere delle persone. La figura riporterà direttamente alla Direzione e coordinerà un piccolo team operativo....

OverviewCostruzione e consolidamento di processi HR strategiciRealtà imprenditoriale dinamica e in crescitaAziendaL'azienda nostra cliente è una realtà di medie dimensioni, attiva nel settore della transizione energetica e tecnologica, con oltre 15 anni di esperienza. L'azienda è impegnata a fornire soluzioni innovative e di qualità ai propri...

OverviewDesideri mettere la tua energia e visione al servizio di un’evoluzione organizzativa autentica, affiancando i manager nel dare forma a relazioni più consapevoli, strutture più chiare e percorsi di crescita condivisi? Per ampliamento dell’area Risorse Umane verso una dimensione di affiancamento organizzativo ai manager,Gruppo Grendi 1828 ,...

OverviewDesideri mettere la tua energia e visione al servizio di un’evoluzione organizzativa autentica, affiancando i manager nel dare forma a relazioni più consapevoli, strutture più chiare e percorsi di crescita condivisi? Per ampliamento dell’area Risorse Umane verso una dimensione di affiancamento organizzativo ai manager,Gruppo Grendi 1828 ,...

OverviewDesideri mettere la tua energia e visione al servizio di un’evoluzione organizzativa autentica, affiancando i manager nel dare forma a relazioni più consapevoli, strutture più chiare e percorsi di crescita condivisi?Per ampliamento dell’area Risorse Umane verso una dimensione di affiancamento organizzativo ai manager, Gruppo Grendi 1828,...