International Sales Manager

Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.

Your Goal, Our Mission

I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.

Tor nasce per questo.

Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.

Tor Executive (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di

Responsabile Vendite Estero – Responsabile Commerciale Estero

con consolidata esperienza nella gestione di reti commerciali internazionali , per realtà industriale operante nel settore chimico e appartenente a un importante Gruppo multinazionale con sede in provincia di Bologna

Attività

• Gestire direttamente una o più aree geografiche estere, sviluppando il business e consolidando i rapporti con partner commerciali e clienti.
• Definire e implementare piani di sviluppo commerciale coerenti con gli obiettivi strategici aziendali.
• Coordinare, sviluppare e supportare la forza vendita estera (agenti, distributori, filiali), promuovendone la crescita e il miglioramento continuo.
• Partecipare alla definizione e ottimizzazione della struttura e dei processi della rete commerciale internazionale.
• Affiancare la rete locale attraverso attività di coaching, formazione e monitoraggio delle performance.
• Elaborare il budget commerciale di competenza e garantirne il costante monitoraggio tramite analisi KPI.
• Predisporre report periodici sull'andamento delle vendite, condividendo con la Direzione Commerciale strategie e azioni correttive.
• Analizzare i mercati di riferimento e la concorrenza, individuando nuove opportunità di business.
• Partecipare a fiere internazionali, visite presso i clienti e negoziazioni commerciali rilevanti.
• Collaborare sinergicamente con le funzioni Marketing, Operations e Customer Service.

• Laurea (es. discipline economiche, commerciali, scientifiche o titoli equivalenti).
• Esperienza consolidata (almeno 10 anni) in ruoli commerciali estero, preferibilmente in ambiti manifatturieri o settori industriali orientati all'export.
• Esperienza dimostrata nella gestione di reti commerciali estere e nella definizione e monitoraggio di budget di vendita.
• Ottima conoscenza delle dinamiche commerciali internazionali e solide capacità di analisi, negoziazione e utilizzo di strumenti CRM/ERP.
• Disponibilità a frequenti trasferte internazionali.
• Conoscenza fluente della lingua inglese (livello minimo C1); la conoscenza di una seconda lingua straniera (es. francese, tedesco, spagnolo) costituisce un titolo preferenziale.
• Leadership inclusiva, spiccate doti relazionali e di comunicazione interculturale, orientamento ai risultati e visione strategica.

Chi cerca

• Realtà industriale operante nel settore chimico specializzata in prodotti finiti ad alto valore aggiunto, parte di un Gruppo multinazionale riconosciuto per innovazione e attenzione alla sostenibilità.

Cosa Offre

• Il target è quello di un profilo executive/senior. Inquadramento quadro e fascia di RAL indicativa compresa tra 70.000€ e 80.000€. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione

Sede di lavoro:

Provincia di Bologna

270.RT.TEX

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).

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