Assistant Buyer

Siamo la seconda catena di farmacie presente in Europa in 9 Nazioni, con oltre 3.000 farmacie e più di 20.000 dipendenti. In Italia siamo presenti in 9 Regioni, con oltre 210 farmacie e 1.300 dipendenti. Ci impegniamo a coltivare le relazioni con i nostri clienti, partner e collaboratori e ad investire sempre più nella formazione continua di ogni Persona che è parte dell'Organizzazione.

Siamo alla ricerca di un/una Assistant Buyer che, riportando al Senior Buyer di riferimento, sarà responsabile di supportarlo nella gestione delle attività operative e nel miglioramento continuo dei processi di acquisto. Si occuperà di analizzare le performance mensili rispetto agli accordi con l’industria e di verificare l’implementazione delle strategie condivise, nonché i relativi risultati. Potrà inoltre, sulla base dei dati di mercato, trovare nuove opportunità di business e/o fornitori potenziali, instaurando i primi contatti con gli stessi. Dovrà inoltre seguire tutte le fasi legate agli aggiornamenti dei listini e le anagrafiche prodotti.

Responsabilità principali:

• Inserimento, verifica costante ed aggiornamento puntuale dei listini di acquisto a sistema, assicurando la corretta applicazione delle condizioni commerciali pattuite.
• Codifica dei nuovi fornitori ed articoli con continuo controllo di qualità sul masterdata.
• Supportare l’analisi del trend di mercato e delle performance dei fornitori, individuando opportunità di miglioramento;
• Aggiornamento listini di acquisto e codifica nuovi prodotti;
• Collaborare con il team Supply Chain e con i dipartimenti interni per garantire un flusso efficiente di merci e di gestione reclami;
• Scouting di nuovi prodotti/fornitori;
• Supporto nelle attività di previsione delle necessità di approvvigionamento;
• Collaborare con gli altri dipartimenti (Operations, supply chain) per supportare il monitoraggio delle attività previste, nonché i relativi risultati;

• 1-2 anni di esperienza nel ruolo
• Background formativo Scienze Economiche, Marketing, Farmacia, CTF
• Ottime conoscenze di MS Office (in particolare Excel , P.Point)
• Capacità di organizzare il lavoro in modo organico e strutturato, precisione, capacità di lavorare in team, approccio positivo, problem-solving·

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato per sostituzione maternità e inquadramento commisurato con l'esperienza professionale del/lla candidato/a (Retribuzione annua lorda (RAL): da € 26.000 a €32.000)
• Contesto dinamico e internazionale
• Percorsi di crescita
• Buoni pasto per ogni giorno lavorato da 7,00 euro l'uno
• 6 giorni di smart working al mese
• Ambiente collaborativo e orientato all’innovazione

Il presente annuncio è da intendersi come rivolto a candidati ambosessi (D.lgs 151/2001, D.lgs 198/2006) e valide per tutte le nazionalità ed età, fermi restando i limiti di età fissati dalla normativa vigente per specifiche tipologie contrattuali.