VEL - Avionic DASS/MS System Engineer

## VEL
- Avionic DASS/MS System EngineerApplylocations: IT
- Torino
- C.so Franciatime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R

Job Description
Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Aerospazio, Difesa & Sicurezza. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, e Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici internazionali è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Innovazione, ricerca continua, digitalizzazione e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo.
All'interno della Divisione Aeronautica, nella B.
U. Velivoli, nella U.
O. Avionic Systems stiamo cercando un/a Avionic DASS/MS System Engineer per la sede di Torino.
La risorsa che verrà inserita nell’ambito dell’unità Airlifters Avionic Systems ed in particolare nella disciplina Defensive Aid (DASS)/Electronic Warfare (EW) and Mission (MS) System engineering dovrà essere in grado di contribuire alle attività di sviluppo ed integrazione dei Sistemi di autoprotezione e relativi sensori in esso integrati con la piattaforma C27J.
La risorsa si occuperà principalmente di:
* Definire i requisiti di sistema del DASS per la piattaforma C-27J a partire dai requisiti operativi del cliente mantenendone la tracciabilità.
* Valutare le proposte tecniche dei fornitori e supportare la selezione dello stesso.
* Definire i requisiti di integrazione del sistema all’interno dell’avionica
* Gestire il fornitore e monitorare l’intero processo di sviluppo/qualifica partecipando alle review con i fornitori degli equipaggiamenti/sistemi
* Integrare e supportare le attività di test dei sistemi DASS al RIG, sul velivolo a terra ed in volo
* Predisporre la documentazione di System Design per condurre review di progetto (System Requirements Review, Preliminary/Critical Design Review, Test Readiness Review, Configuration and Change Board)
* Definire i requisiti per le attività di integrazione e test del sistema (a livello di RIG, Ground e FLIGHT).
* Supportare le eventuali attività di certificazione della piattaforma post modifica.Titolo di studio:Laurea magistrale in Ingegneria Elettronica (preferenze per Politecnico Torino / Milano)Livello di esperienza richiesto (junior, expert, senior, master)juniorCompetenze tecniche/informatiche:* Esperienza nella definizione di requisiti di design afferenti a sistemi elettronici complessi (apparati avionici, sistemi di missione)
* Esperienza relativa alla gestione e tracciabilità del requisito di prodotto (tool DOORS)
* Esperienza nella progettazione elettronica circuitale e nella selezione componentistica sulla base dei datasheet di prodotti commerciali
* Esperienza nel testing al RIG di integrazione di apparati di sistemi avionici complessi
* Conoscenza dei principali sensori (RWR, MWS, LWS) integrati nei sistemi di autoprotezione e peculiarità di integrazione.
* conoscenza dei principali bus di comunicazione avionici (ARINC 429, MIL-STD-1553, Ethernet, seriali);
* Esperienza relativa alla gestione del fornitore e accettazione del prodotto con il cliente finaleNICE TO HAVE:* Conoscenza degli aspetti di Project Engineering Management
* Conoscenza dei principali Standard di design e certificazione (MIL, FAA, EASA) applicabili
* Competenze Sistemi operativi Windows/LinuxCompetenze comportamentali:* Capacità a lavorare in team
* Capacità di relazionarsi con differenti culture
* Capacità di comunicazione e di relazione con clienti e con i fornitori
* Capacità organizzative e di coordinamento
* Capacità di pianificazione
* Problem solving ed orientamento al risultato
* Curiosità ed attitudine all’apprendimentoConoscenze linguistiche:* Ottima conoscenza (livello B2 o superiore) dell’inglese scritto e oraleAltro (es. Disponibilità a trasferte/Certificazioni specifiche richieste....):Disponibilità a trasferte brevi.Cosa OffriamoCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. Cosa offriamo?
• Retribuzione fissa commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da premialità legate ai risultati di business;
• Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
• Work-Life Balance: promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule di lavoro ibride e flessibili;
• Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluz