OPERATORE/TRICE ESTERNO/A IMPIANTO DI TERMOVALORIZZAZIONE

Chi cerchiamo
Per la nostra sede di Trezzo Sull'Adda siamo alla ricerca di una persona da inserire come OPERATORE/TRICE ESTERNO/A IMPIANTO DI TERMOVALORIZZAZIONE all'interno del team "Gestione Operativa Trezzo". La struttura ha lo scopo di garantire la conduzione dell’impianto programmando la produzione e monitorando i dati di esercizio, assicurando il rispetto delle prescrizioni autorizzative e tecnico-normative applicabili.
Per quale Societa/Business Unit
A2A Trezzo Ambiente
Ti occuperai di
Attività di controllo e verifica di componenti di impianto di processo e quanto ad esse connesso
Attività di piccola manutenzione generale di componenti di impianto di processo
Supervisione di attività di ditte terze operanti nell'impianto, supervisione del servizio manutentivo interno
Attività di segnalazione al Capo Turno di anomalie riscontrate durante le fasi lavorative
Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo
Diploma istituto tecnico (meccanico, chimico, elettronico, elettrotecnico)
Conoscenza del pacchetto Office
Il possesso della patente di conduzione generatori di vapore di 1° livello costituirà un requisito preferenziale
Patente di guida B
Disponibilità a turni
Completano il profilo: proattività, intraprendenza, propensione al teamworking e alla crescita, orientamento all’obiettivo
Che cosa offriamo
Qualifica : Operaio/a
Contratto Collettivo Nazionale : settore Servizi Ambientali
Retribuzione : è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 28.833,69€ e 33.000€.
A fronte di candidature con significativa seniority, nonché esperienze professionali e competenze tecniche di livello superiore rispetto ai requisiti della ricerca, potrà essere valutata una proposta migliorativa in termini di inquadramento e retribuzione.
Premio di risultato aziendale , con la possibilità, a discrezione del dipendente, di conversione in welfare o trasferibile al fondo di pensione integrativa con un contributo aggiuntivo da parte dell’azienda.
Indennità di turno
Pasti : Buoni pasto elettronici
A2A Life Sharing Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
A2A Life Caring : iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido
Risparmio e tempo libero : oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
Che cosa ti aspetta in A2A
Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità entrata/uscita e pausa pranzo
Salute e benessere : assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
Famiglia/Welfare : team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
Formazione e sviluppo : programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
Ambiente di lavoro : promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.
Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.
La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.
Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al colloquio:
Consigli per l'iter di selezione di selezione