Impiegato/A Logistico/A Operativo/A
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Il nostro cliente è un’azienda del settore logistico, specializzata nel trasporto di prodotti farmaceutici.
Per il potenziamento dell’Ufficio, ci ha incaricato della selezione di un/una:
IMPIEGATO/A LOGISTICO/A OPERATIVO/A
Ruolo e Responsabilità :
- Gestire, in accordo con il responsabile, le politiche dei trasporti
- Supportare il Responsabile Qualità nel processo di qualifica e valutazione iniziale e periodica dei partners dei servizi di trasporto
- Monitorare e valutare su base periodica il servizio e le performance dei partners del servizio di trasporto
- Elaborare periodicamente statistiche di cui al punto precedente e sottoporre al Direttore Generale, al Responsabile Qualità e al Responsabile Operativo i risultati negativi, proponendo adeguate azioni correttive
- Effettuare visite ispettive periodiche presso i transit point in cui i partners del servizio di trasporto operano
Riporto gerarchico e funzionale :
Direttore Generale
Relazioni di funzione :
Interne : Colleghi di Ufficio, Personale viaggiante, Colleghi del Magazzino
Esterne : Clienti Italia/Estero, Fornitori, Partners del servizio di trasporto, Trasportatori
Requisiti richiesti per partecipare alle selezioni :
- Diploma o Laurea
- Comprovata esperienza nel Settore Logistico
- Ottima conoscenza Lingua Inglese
Sede di lavoro : limitrofi Bollate (MI)
Orario di lavoro : Full Time, da lunedì a venerdì
Tipologia contrattuale : Tempo Indeterminato
Pacchetto retributivo a budget : fino ad un massimo di 40.000 Euro Lorde per candidature in linea con tutte le richieste del nostro cliente
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagniaeticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal
D.P.R. nº445 del
