RESPONSABILE COMMERCIALE RETE

RESPONSABILE COMMERCIALE RETE Q8 opera in un contesto internazionale nel settore energy, contribuendo attivamente al processo di energy transition e allo sviluppo di soluzioni sempre più sostenibili e innovative. In uno scenario in continua evoluzione, lavoriamo per connettere persone, territori e bisogni, supportando un sistema in trasformazione e orientato al futuro. Attraverso prodotti e servizi innovativi, favoriamo la mobilità di persone e merci, con attenzione all’ambiente, alla salute e sicurezza e alla creazione di valore nel sistema in cui operiamo. Questo approccio si riflette anche nel nostro modo di lavorare: un contesto inclusivo e dinamico, che valorizza collaborazione, crescita e sviluppo continuo. Coerentemente con questo modello, offriamo la possibilità di intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale, attraverso esperienze trasversali all’interno dell’azienda in cui formare e arricchire le proprie competenze. STIAMO CERCANDO UN RESPONSABILE COMMERCIALE RETE

All’interno della Direzione Retail & Marketing, assicurerai l'operatività dei punti vendita coerentemente agli obiettivi di fatturato e di sviluppo fissati dalla Direzione Rete. Le attività principali che seguirai:

• Assicurare l'espletamento delle attività necessarie per il raggiungimento degli obiettivi di vendita fissati per carburanti, lubrificanti e carte di credito carburanti
• Segui l'implementazione delle politiche commerciali e promozionali fissate dalla Direzione Rete
• Cura dello svolgimento delle attività amministrative di collegamento tra il campo/periferia e la sede
• Assicurare l'assegnazione degli obiettivi ai gestori dei punti vendita monitorandone gli andamenti e proponendo, ove necessario eventuali modifiche nelle azioni promozionali e commerciali
• Curare e archiviare la documentazione necessaria al funzionamento del PV (modulistica, contratti, proposte, certificati e licenze, ecc.)
• Effettuare analisi Trading Area e di studio della concorrenza
• Eseguire l'analisi dei crediti e della situazione finanziaria dei gestori al fine di garantire l'operatività dei punti vendita.
• Segnalare eventuali criticità/inefficienze e richiede interventi di manutenzione
• Gestione del budget "piccola manutenzione"
• Assicurare la sicurezza dei punti vendita in linea con la policy SHE.
• Collaborazione alle attività del servizio su richiesta del supervisore

Requisiti chiave per il ruolo:

• Laurea magistrale in discipline economiche o ingegneristiche
• Conoscenza della lingua inglese (livello B1)
• Buone doti relazionali e orientamento alla collaborazione
• Proattività e senso di responsabilità
• Disponibilità a valutare opportunità di sviluppo in altre sedi

Sede:

Roma

Cosa offriamo:

Per la posizione è previsto un inserimento con contratto di lavoro full-time a tempo indeterminato, CCNL Energia e Petrolio e accordi integrativi aziendali, con inquadramento in un range tra livello 4.2 e livello 3.3 del sistema di classificazione previsto dal CCNL applicato. L’offerta retributiva prevista per la posizione è compresa indicativamente in un range tra € 40.000 e € 46.000, da definire in funzione dell’esperienza professionale maturata e delle competenze.

• una modalità di lavoro flessibile
• auto aziendale ad uso promiscuo
• percorsi strutturati di formazione continua

Processo di selezione:

• Valutazione del curriculum vitae
• Primo colloquio conoscitivo (anche in modalità remota) con HR e People Manager
• Valutazione delle competenze chiave e dell’allineamento al modello aziendale
• Secondo colloquio (anche in modalità remota) con HR e Business Line