HR RECRUITER SENIOR
20 ore fa
bologna, emilia romagna, Italia
Life in SpA Direzione Generale
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Descrizione azienda
Per il potenziamento della nostra filiale di Reggio Emilia, siamo alla ricerca di un/una HR RECRUITER SENIOR, figura chiave che unisce competenze di selezione del personale e consulenza cliente /candidato, contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi aziendali e di team.
Il ruolo è pensato per professionisti che desiderano operare in un contesto dinamico e flessibile con una struttura operativa snella e utilizzando le tecnologie più evolute nel campo del recruiting e della gestione del personale.
Per LIFE IN la filiale è una squadra che lavora con un unico obiettivo comune: acquisire e fidelizzare clienti e lavoratori. Si vince e si perde insieme.
Ci sosteniamo nelle difficoltà perché le vediamo come un insegnamento per capire cosa possiamo migliorare.
Festeggiamo ogni successo perché condividere un processo che funziona è un passo in più verso la crescita sia di filiale che personale.
Ogni nostro professionista sa che nel lavoro di agenzia tutti gli apporti individuali sono importanti a prescindere dalla specifica funzione e proprio per questo LIFE IN punta sulla crescita professionale e sulla formazione dei propri futuri Coordinatori promuovendo lo sviluppo di carriera.
Posizione
L' HR RECRUITER SENIOR sarà responsabile dell intero processo di gestione e sviluppo:
Analisi Job Description e attivazione canali di reclutamento con pubblicazione annunci
Analisi e valutazione dei candidati attraverso attività di screening e colloqui
Stesura dossier confidenziale candidato
Coordinamento dell intero iter di selezione e inserimento
Gestione della relazione con i clienti
Individuazione di nuove opportunità di business
Presentazione proattiva dei profili alle aziende
Cosa offriamo
Inserimento con contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione
Inquadramento CCNL Commercio 4 livello con esperienza come HR RECRUITER SENIOR
Sistema incentivante legato ai risultati
Buoni pasto ( 7)
Percorso strutturato di formazione e sviluppo professionale
Ambiente di lavoro collaborativo, orientato alla qualità e alla valorizzazione delle persone
Orario: Full time 39 ore (Lun Gio 9: / :00 | Ven 9: / :00)
Sede: Reggio Emilia
Requisiti
Consolidata esperienza in Agenzie per il Lavoro o società di Ricerca e Selezione
Ottime capacità relazionali e comunicative
Orientamento agli obiettivi
Capacità organizzative e di gestione delle priorità
Propensione al lavoro in team e al confronto
Requisito indispensabile è quello di sapersi inserire in un team di lavoro, facendo squadra con i colleghi degli altri settori per gestire al meglio la pipeline di selezione e raggiungere insieme gli obiettivi commerciali.
Altre informazioni
Life in Spa è un'agenzia per il lavoro di medie dimensioni, ben strutturata e con un management giovane composto al 90% da donne, un team compatto che non si spaventa all'idea di lavorare per crescere
Non "spostiamo" lavoratori, il nostro è un approccio di valutazione del capitale umano esistente nell'azienda e di studio delle possibili soluzioni al problema del nostro cliente, in stretta collaborazione con l'ufficio del personale interno all'azienda e con il consulente del lavoro di fiducia.
Se hai esperienza nella selezione del personale e vuoi mettere a frutto nella nostra realtà questo talento, allora stiamo cercando te.
Garantiamo la massima riservatezza dei dati in tutta la fase di selezione pre e post colloquio.
Inserire nel CV il consenso al trattamento dei dati personali ai sensi della legge all'art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all'art. 13 GDPR 679/16.
La ricerca è rivolta ad ambosessi (L. 903/77 e 125/91), e a tutte le nazionalità ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.
Prima di inviare cv visionare informativa privacy sul sito.
Life In SpA (Aut Min Def 13/I/ /MA004.A003 del 16/03/2011).
#J-18808-Ljbffr
Per il potenziamento della nostra filiale di Reggio Emilia, siamo alla ricerca di un/una HR RECRUITER SENIOR, figura chiave che unisce competenze di selezione del personale e consulenza cliente /candidato, contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi aziendali e di team.
Il ruolo è pensato per professionisti che desiderano operare in un contesto dinamico e flessibile con una struttura operativa snella e utilizzando le tecnologie più evolute nel campo del recruiting e della gestione del personale.
Per LIFE IN la filiale è una squadra che lavora con un unico obiettivo comune: acquisire e fidelizzare clienti e lavoratori. Si vince e si perde insieme.
Ci sosteniamo nelle difficoltà perché le vediamo come un insegnamento per capire cosa possiamo migliorare.
Festeggiamo ogni successo perché condividere un processo che funziona è un passo in più verso la crescita sia di filiale che personale.
Ogni nostro professionista sa che nel lavoro di agenzia tutti gli apporti individuali sono importanti a prescindere dalla specifica funzione e proprio per questo LIFE IN punta sulla crescita professionale e sulla formazione dei propri futuri Coordinatori promuovendo lo sviluppo di carriera.
Posizione
L' HR RECRUITER SENIOR sarà responsabile dell intero processo di gestione e sviluppo:
Analisi Job Description e attivazione canali di reclutamento con pubblicazione annunci
Analisi e valutazione dei candidati attraverso attività di screening e colloqui
Stesura dossier confidenziale candidato
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Gestione della relazione con i clienti
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Presentazione proattiva dei profili alle aziende
Cosa offriamo
Inserimento con contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione
Inquadramento CCNL Commercio 4 livello con esperienza come HR RECRUITER SENIOR
Sistema incentivante legato ai risultati
Buoni pasto ( 7)
Percorso strutturato di formazione e sviluppo professionale
Ambiente di lavoro collaborativo, orientato alla qualità e alla valorizzazione delle persone
Orario: Full time 39 ore (Lun Gio 9: / :00 | Ven 9: / :00)
Sede: Reggio Emilia
Requisiti
Consolidata esperienza in Agenzie per il Lavoro o società di Ricerca e Selezione
Ottime capacità relazionali e comunicative
Orientamento agli obiettivi
Capacità organizzative e di gestione delle priorità
Propensione al lavoro in team e al confronto
Requisito indispensabile è quello di sapersi inserire in un team di lavoro, facendo squadra con i colleghi degli altri settori per gestire al meglio la pipeline di selezione e raggiungere insieme gli obiettivi commerciali.
Altre informazioni
Life in Spa è un'agenzia per il lavoro di medie dimensioni, ben strutturata e con un management giovane composto al 90% da donne, un team compatto che non si spaventa all'idea di lavorare per crescere
Non "spostiamo" lavoratori, il nostro è un approccio di valutazione del capitale umano esistente nell'azienda e di studio delle possibili soluzioni al problema del nostro cliente, in stretta collaborazione con l'ufficio del personale interno all'azienda e con il consulente del lavoro di fiducia.
Se hai esperienza nella selezione del personale e vuoi mettere a frutto nella nostra realtà questo talento, allora stiamo cercando te.
Garantiamo la massima riservatezza dei dati in tutta la fase di selezione pre e post colloquio.
Inserire nel CV il consenso al trattamento dei dati personali ai sensi della legge all'art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all'art. 13 GDPR 679/16.
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