Junior Project Manager

Stiamo ampliando il nostro team di gestione progetti e cerchiamo un Project Manager Junior con forte attitudine organizzativa, voglia di imparare e capacità di guidare i clienti insieme al nostro team tecnico IT.

Non cerchiamo un “passacarte”, ma qualcuno che voglia diventare il punto di riferimento dei progetti: coordinare, pianificare, comunicare, trasformare esigenze in risultati.

Entrerai in una realtà strutturata ma giovane, affiancato dal PM Senior e dal CTO, con un team composto da sviluppatori, designer, system integrator e digital marketer.

Se ti piace tenere le fila, dare ordine al caos e portare a casa gli obiettivi… sei nel posto giusto.

Cosa farai: Coordinare progetti digitali (software custom, e-commerce B2 B, integrazioni ERP/CRM).

Gestire la comunicazione con i clienti, ascoltare esigenze e trasformarle in task concreti.

Pianificare attività, scadenze e priorità insieme ai reparti tecnici.

Monitorare avanzamento lavori, rimuovere blocchi e garantire il rispetto delle deadline.

Redigere documentazione progettuale: analisi, task list, specifiche operative.

Supportare nella definizione dei requisiti funzionali e nella preparazione delle presentazioni.

Partecipare ai meeting con clienti e team interni, contribuendo alla crescita del progetto.

Utilizzare i nostri strumenti (CRM, ticketing, sistemi di tracciamento) e proporre miglioramenti ai processi.

Qui il tuo lavoro ha impatto: sei il ponte tra cliente e team, la persona che permette al progetto di muoversi, progredire e chiudersi con successo.

Requisiti: Laurea in ambito economico, gestionale, informatico o esperienza equivalente.

Ottime capacità organizzative e comunicative.

Attitudine al problem solving e al multitasking.

Proattività, precisione e forte orientamento agli obiettivi.

Capacità di lavorare in team e di gestire più progetti in parallelo.

Un mindset digitale: curiosità verso software, CRM, piattaforme web.

Costituiscono un plus (non obbligatori): Esperienza, anche breve, nella gestione di progetti digitali o tech.

Conoscenza base di strumenti di project management (Trello, Notion, Asana, Jira…).

Conoscenze base di ecosistemi ERP/CRM o e-commerce.

Capacità di redigere documenti e presentazioni professionali.

Cosa offriamo: Affiancamento e mentoring diretto da PM Senior, CTO e Team Lead.

Ambiente giovane, dinamico e collaborativo (25–40 anni).

Percorso di crescita reale: potrai diventare PM Senior o Product Owner.

Lavoro fianco a fianco con sviluppatori, designer, system integrator e marketer.

Possibilità di seguire progetti sfidanti, non banali, con impatto reale sui clienti.

Modalità di lavoro ibrida.

Ufficio luminoso immerso nel verde dei Colli Euganei.

Caffè illimitato, team building e un clima di totale collaborazione.

Dettagli contrattuali: Contratto a tempo determinato con finalità di assunzione.

RAL: € 25.000 in base all’esperienza.

Processo di selezione Colloquio conoscitivo.

Prova operativa (simulazione di gestione progetto).

Colloquio tecnico-organizzativo.

Colloquio finale.

Zero iter infiniti: vogliamo conoscerti davvero, non farti perdere tempo.

Cultura aziendale Siamo una tech company giovane e in forte crescita, con focus su:benessere del teamcollaborazioneinnovazione continuavalorizzazione delle persone (anche junior)Qui le idee contano più delle gerarchie.

Sede Abano Terme (PD) – ufficio immerso nel verde dei Colli Euganei.

Modalità di lavoro: presenza.

Chi siamo Le persone interessate, ambosessi (L.

903/77), possono inviare il proprio CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della normativa vigente.