Addetto Paghe e Contributi

Per futura sostituzione di maternità ricerchiamo una persona che (preferibilmente) abbia esperienza in paghe e gestione del personale da almeno 1 anno,

Capacità di problem solving,

Attitudine ad utilizzare strumenti web per trovare informazioni e soluzioni,

Richiesta conoscenza base delle normative dilegge

Capacità di organizzare il lavoro.

Il lavoro consiste nell'amministrazione del personale delle aziende clienti e nella consulenza del lavoro diretta al cliente. L'obiettivo è quello di formare una persona per lo svolgimento autonomia del 100% del processo lavorativo. Si eseguono adempimenti giornalieri (per lo più le gestioni contrattuali, assunzioni, cessazioni, variazioni, ecc), adempimenti mensili (elab buste paga, F24, uniemens, ecc), adempimenti annuali (mod. 770, cu, autoliquidazione Inail, ecc).

Si cerca giovane brillante, con grande passione per la materia, che abbia voglia di imparare e di lavorare e che sappia gestire il lavoro sotto continue scadenze

ORARIO E TURNAZIONI DA CONCORDARE

PAGA COME DA NORMATIVA TIROCINIO

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time, Tirocinio formativo/stage
Durata contratto: 6 mesi

Retribuzione: €600,00 - €800,00 al mese

Ore previste: non meno di 30 a settimana

Benefit:

- Bevande gratis
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda

Disponibilità:

- Dal lunedì al venerdì
- No weekend
- Turni
- Turno diurno

Istruzione:

- Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio)

Esperienza:

- addetto/a paghe e contributi: 1 anno (Preferenziale)

Lingua:

- Italiano (Obbligatorio)

Data di inizio prevista: 02/01/2025