Social Media e Digital Marketing Specialist

Per ampliamento del nostro organico, siamo alla ricerca di un **Social Media e Digital Marketing Specialist con esperienza,** con competenze di base anche in altre aree di Digital Marketing, da inserire all’interno del team di Marketing.

**Chi siamo**

La nostra azienda, Hideea SRL, è un Ente di formazione accreditato dalla Regione Lazio.

Da oltre 10 anni, ci occupiamo di consulenza e formazione professionale, principalmente in ambito di sicurezza sul lavoro, sicurezza alimentare e politiche attive del lavoro.

Nel corso degli anni, abbiamo sviluppato diversi progetti digitali e abbiamo in programma di potenziare ancora la nostra offerta a favore dei professionisti e delle aziende italiane. Attualmente, il nostro team di Marketing gestisce con successo 6 brand distinti e ha bisogno del tuo contributo per continuare a far crescere i nostri progetti digitali.

Se il tuo profilo è in linea con le caratteristiche che trovi di seguito, inviaci il tuo CV.

Saremo felici di condividere con te il nostro percorso di crescita.

**Attività principali**
- **Creazione di contenuti**: realizzare contenuti originali, coinvolgenti e visivamente accattivanti per le piattaforme social e i siti web aziendali.
- **Gestione canali social**: gestire attivamente le pagine e i gruppi social di Hideea, in particolare LinkedIn, Facebook e Instagram, mantenendo una presenza online coerente e interessante.
- **Strategia Social**: sviluppare e implementare strategie di social media, in accordo con il Responsabile del team, per aumentare le metriche di engagement, la visibilità dei diversi brand aziendali e la crescita degli utenti attivi.
- **Analisi della performance**: monitorare e analizzare le metriche sui diversi canali social per valutare l'efficacia delle campagne e apportare miglioramenti continui.
- **Risposta e coinvolgimento**: gestire interazioni, rispondere a commenti e domande, promuovendo l'engagement positivo degli utenti.
- **Social Advertising**: gestire e sviluppare le campagne di advertising sui social, monitorando e ottimizzando i risultati, al fine di raggiungere gli obiettivi aziendali.

**Requisiti indispensabili**

Saranno presi in considerazione i profili in possesso di **tutti** requisiti indispensabili.
- Esperienza comprovata nel ruolo di almeno 3-4 anni
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2)
- Esperienza e competenze avanzate nella creazione, pianificazione e gestione autonoma di campagne pubblicitarie sui social media
- Esperienza nello sviluppo di strategie di social media marketing
- Abilità di copywriting per creare contenuti persuasivi e mirati ai target aziendali
- Capacità di analisi e reportistica: conoscenza dei principali strumenti di analisi dei social media
- Conoscenza approfondita delle ultime tendenze e delle migliori pratiche sui social media
- Creatività, spirito d’iniziativa e capacità di generare idee innovative per i contenuti
- Ottime capacità comunicative e interpersonali
- Capacità di lavorare sia in team che in maniera autonoma

**Requisiti preferenziali**
- Laurea Magistrale in Marketing, in Comunicazione, o in Economia Aziendale
- Esperienza professionale in ambito B2B
- Conoscenza delle logiche SEO e SEM
- Conoscenza del Growth Marketing: familiarità con approcci creativi per stimolare la crescita
- Competenze di Video Marketing
- Conoscenza della Marketing Automation e delle piattaforme di automazione
- Conoscenza degli strumenti di Task Management
- Competenze nella gestione di CMS

**Cosa offriamo**
- Contratto Full Time a tempo indeterminato
- Modalità di lavoro ibrido, dal lunedì al venerdì
- Retribuzione commisurata al livello di esperienza
- Premi legati al raggiungimento degli obiettivi di team, a partire dal secondo anno

Non vediamo l'ora di accoglierti nel nostro team e continuare a crescere insieme

La ricerca ha carattere di urgenza.

**Orario di lavoro**:
Lun-Ven 9-18 con pausa pranzo

**Sede di lavoro**:
Roma Tiburtina, in modalità ibrida
- Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.”_

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato

Orario:

- Dal lunedì al venerdì