Chief Technology Officer Radio Systems

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. All’interno dell’area del Chief Technology Office (CTO) stiamo ricercando una risorsa con profilo di CTO Radio da inserire nel nostro team di Genova per le linee di prodotto Comunicazioni Avioniche e Data Link. La risorsa avrà tra le proprie attività: - Selezione, crescita e inserimento degli algoritmi radio idonei per i prodotti in ambiti come Smart Antenna e Low-Probability-Detection, Low-Probability-Intercept, Low-Probability-Exploitation - Sintesi degli algoritmi e soluzioni identificate nel requisito finale del prodotto radio con l’obiettivo di assicurare la competitività internazionale dei nostri prodotti - L’individuazione e il monitoraggio dei trend tecnologici; - Il supporto e la collaborazione con enti esterni (industriali / di ricerca); - La partecipazione ai Working Group (WG) in collaborazione e a supporto agli enti della Difesa; - La partecipazione alla definizione delle proposte di offerta dei nuovi prodotti. **Titolo di studio**:Laurea STEM (Science, Technology, Engineering & Mathematics). Preferibilmente in ingegneria telecomunicazioni, matematica, ingegneria elettronica e física. e/o PhD nel settore tecnologico delle comunicazioni radio. **Livello di esperienza richiesto**: Junior/Medium - La risorsa potrà progressivamente sviluppare le proprie capacità sino al ruolo, in prospettiva e con approvazione del tutor interno, di Technical Leader di area **Competenze e conoscenze tecniche**: - Concept delle principali tecnologie per le comunicazioni radio: TDMA, CDMA, FDMA e modulazioni; - Software-Defined-Radio : architetture e soluzioni, forme d’onde; - Conoscenze di base sui sistemi a schiere di antenne e sui metodi per la Sicurezza delle Trasmissioni - Conoscenza pacchetto Matlab e metodologie di lavoro associate - Capacità di comparazione funzionalità prodotti di competitori per analisi competitiva; - Pacchetto Office. **Competenze comportamentali**: - Interesse a consolidare la propria competenza per le tecnologie radio e l’innovazione tecnologica - Focus sull’indagine tecnico-scientifica per il Problem Solving per mezzo di simulazioni - Spiccata propensione al team working, indispensabile con le funzioni aziendali coinvolte nel ciclo di vita di un prodotto - Capacità relazionali, sia all’interno dell’azienda che verso i clienti - Proattività **Rappresentano un plus**: il possesso di conoscenze tecniche ed esperienze: - progetto e sviluppo di sistemi radio - Altri ambienti di simulazione di rete: Omnest++, Opnet, NS-3 - Esperienze di realizzazione HW/SW e conoscenza dei processi di sviluppo e certificazioni avioniche - Conoscenze acquisite in ambiti sistemistici e/o tecnologici - la disponibilità a lavorare su programmi militari classificati **Conoscenze linguistiche**: Conoscenza della lingua inglese (>= livello C1) **Altro** **_Come funziona il processo di selezione? _** - Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo._ **_ Coinvolgimento_**_, _**_valorizzazione delle competenze_**_, cura del _**_benessere _**_e della _**_sicurezza delle persone _**_sono i cardini della nostra cultura aziendale. _ - Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro _**_inclusivo e stimolante_**_, promuovendo attivamente i principi di _**_inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. _** - Cosa offriamo? _ - **_Retribuzione fissa _**_commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da _**_premialità _**_legate ai risultati di business; _ - **_Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze _**_professionali e delle soft skill; _ - **_Work-Life Balance_**_: promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da _**_formule di lavoro ibride e flessibili; _** - **_Benessere: _**_mettiamo al primo posto il _**_benessere economico, fisico, sociale e psicologico _**_delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. _ - Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il _**_CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti. _** - Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza._ Indeed **Seniority**: **Pr