Tirocinio Marketing

2 settimane fa


Empoli, Italia Computer Gross spa A tempo pieno

**Computer Gross S.p.A.** sta ricercando figure junior da inserire nella **Divisione Marketing & Communication**

**Posizione**:
La risorsa individuata si occuperà di supportare il team nelle seguenti attività:

- Implementazione delle attività di marketing operativo sul territorio in coordinamento con fornitori e clienti;
- Creazione di contenuti digitali;
- Gestione Social Media Aziendali;
- Pianificazione e gestione di campagne marketing sulle principali piattaforme social;
- Monitoraggio e reportistica periodica delle attività e degli obiettivi raggiunti;
- Creazione di contenuti efficaci e persuasivi per i diversi canali di comunicazione;
- Organizzazione di eventi e fiere di settore;
- Organizzazione di eventi on line (Webinar, Webcast, Podcast );
- Attività di digital marketing attraverso il canale web per lo sviluppo della rete commerciale.

**Requisiti**:

- Laurea triennale, preferibilmente in Comunicazione o Marketing;
- Ottima conoscenza della lingua inglese;
- Buona conoscenza delle piattaforme social e delle regole SEO / SEM e dei principali strumenti per la gestione di campagne social;
- Buona conoscenza di piattaforme web, in particolare WordPress;
- Buona padronanza dei principali strumenti informatici, in particolare del pacchetto Office e di strumenti di videomaking o gráfica;

**Altre informazioni**:
Si offre tirocinio, con rimborso spese di 500 Euro mensili, per un periodo di 6 mesi finalizzato all’inserimento in azienda e mensa aziendale.

Sede di lavoro: Empoli (FI)
- Computer Gross S.p.A. promuove e persegue politiche di inclusione sociale, tutela della diversità e dell’equità, con un impegno costante verso la valorizzazione del proprio capitale umano e della cultura aziendale, contro ogni forma di discriminazione._
- Computer Gross S.p.A. garantisce un approccio equo, meritocratico e trasparente al fine di creare un’organizzazione che ponga al centro la persona, valorizzando i differenti background, esperienze e competenze di ciascun individuo. Miriamo ad attirare, selezionare e trattenere i migliori talenti, attuando processi di selezione obiettivi ed imparziali ed offrendo piani di sviluppo professionale tesi alla valorizzazione delle competenze e delle capacità personali._



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