Security Consultant

Entra nel nostro mondo. _
- Trasforma insieme a noi. _

**_Security Consultant - Red Teamer _**

Quale sarà la tua sfida?

Sarai parte attiva della crescita della nostra **Practice Cybersec **specializzata in servizi e soluzioni per il contrasto delle minacce provenienti dal Cyber space, e nata dall’incontro di tre aree di competenza**:Cyber Security Strategy, Technology e Cyber Defense.**

Supportiamo i clienti nel definire le strategie per migliorare il proprio livello di maturità in ambito cyber security, nell’adeguarsi alle normative esistenti ed emergenti e nell’identificare, valutare e prevenire i rischi Cyber.

All’interno del cluster Cyber Defense, abbiamo la responsabilità di verificare lo stato di sicurezza di servizi e infrastrutture e fornire supporto qualificato in caso di incidenti.

All’interno di questo contesto ti occuperai di:

- Eseguire campagne della red team, registrando tutte le azioni condotte
- Documentare i risultati delle campagne del red team, inclusa la documentazione técnica e la reportistica
- Supportare, su richiesta, le attività relative ai Pentest
- Creare e mantenere un set di strumenti relativi alle attività offensive, comprese le applicazioni e l'infrastruttura sottostanti
- Supporterai gli amministratori IT nella spiegazione dei risultati, oltre a proporre best practice per la remediation

La crescita in BIP prevede un piano di formazione continuo con l’obiettivo di sviluppare nuove competenze e conoscenze in ambito cybersecurity, anche attraverso il conseguimento delle più importanti certificazioni di settore (es. OSCP, OSEP, eCPTX,)

Vuoi scoprire altre informazioni sulla Practice? BIP Cybersec.

**Sei tu il nostro nuovo collega?**

Hai l’abilità di pensare “out of the box”, sei determinato, ti piace lavorare con gli altri, sei appassionato di innovazione e tecnologie e hai voglia di mettere in campo le tue idee e le tue capacità? Vorremmo incontrare persone entusiaste, che si divertano nel loro lavoro e che comprendano l'equilibrio tra la nostra cultura aziendale e l’incrollabile missione di proteggere i nostri clienti.

Di seguito puoi approfondire i requisiti e le caratteristiche della persona che stiamo cercando:

- Laurea in informatica, sicurezza informatica o equivalente; sono auspicabili le certificazioni di settore pertinenti completate come CRTP, eCPTX, OSEP, CRTO
- Esperienza lavorativa nella sicurezza informatica offensiva, ovvero pentest o red team
- Conoscenza degli attacchi a Windows e Active Directory.
- Conoscenza di framework e metodologie di sicurezza, ad esempio: MITRE ATT&CK, Cyber Kill Chain, OWASP, NIST, ecc.

Le tue caratteristiche e abilità:

- Sei analitico e lavori con metodo
- Ti piace l'autoapprendimento e ti piace aggiornarti sulle nuove tendenze, tecnologie e strumenti
- Impari velocemente e hai l'attitudine per imparare nuove tecnologie e architetture
- Hai un inglese avanzato e chiare capacità comunicative

**Perchè BIP?**

**_People at the center of our culture _**

Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone.

Lavorare in BIP è un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti.

**_Challenge yourself _**

Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l’autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco.

**_Unlocking your potential _**

Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti.

**_Work-life Integration _**

Troverai una policy che supporta il lavoro AGILE fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration.

**_Diversity & Inclusion _**

Valorizziamo l’unicità e ci impegniamo a garantire che tutti i dipendenti abbiano pari opportunità di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoro
Il nostro approccio alla diversità e all’inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, più ampi.
Promuoviamo l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99 -.

**Next Steps**

Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca.

L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner.

L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting.

In alternativa, sare