Hse Specialist

Omnia Technologies è un Gruppo che unisce i migliori specialisti delle tecnologie integrate per il settore wine, beverage e quello farmaceutico/medicale con l’obiettivo di fornire soluzioni d’impianti “chiavi in mano”. Dal processo di lavorazione della materia prima al confezionamento finale, mettiamo al servizio del cliente linee di automazione innovative e sostenibili, con la massima possibilità di customizzazione.
Crediamo che l’innovazione tecnologica debba e possa essere affiancata da un percorso di sostenibilità, per questo applichiamo questo concetto in ogni ambito del nostro business, al fine di svilupparlo a 360°. A livello operativo questo si traduce nell’attenzione verso le tematiche green, dalla riduzione dei consumi alla circolarità produttiva, e nello sforzo quotidiano di rendere migliore il nostro ambiente di lavoro, con la volontà comune di realizzare prodotti che garantiscano performance più efficaci ed efficienti ma anche una maggiore riduzione degli sprechi.
Il nostro Gruppo conta 36 sedi produttive in Italia, 24 uffici commerciali distribuiti in tutto il mondo, più di 2300 persone e oltre 200 ingegneri impegnati nelle attività di R&D.
**HSE Specialist**:
**Job Summary**:
Stiamo ricercando una/un HSE Specialist per la nostra sede di Signoressa che, riportando direttamente all'HSE Manager del Gruppo Omnia Technologies, si occupi delle attività di analisi e redazione documentale per quanto riguarda gli ambiti di sicurezza la compliance normativa rispetto alle tematiche di ambiente, sicurezza sui luoghi di Lavoro e sostenibilità.
**Main Responsibilities**:
Redigere procedure di sicurezza e i documenti di valutazione dei rischi per la tutela dell’integrità física e della salute del personale e per la protezione sul posto di lavoro e della tutela dell’ambiente;
Effettuare audit nei plants della Società e, qualora se ne creino le condizioni, anche nei plants di altre consociate al fine di individuare i fattori di rischio;
Elaborare le misure preventive e protettive, individuare i dispositivi di protezione individuale più appropriati alle mansioni dei lavoratori e i sistemi di controllo di tali misure;
Condurre indagini sugli infortuni e i mancati infortuni individuando le opportune azioni di miglioramento;
Verificare i processi produttivi in relazione alle tematiche ambientali, effettuando le analisi e i campionamenti secondo quanto previsto dalla normativa vigente e dalle autorizzazioni in essere;
Pianificare ed effettuare formazione ed informazione dei lavoratori in accordo con le normative in vigore, contribuendo a diffondere in azienda la cultura e la sensibilizzazione in materia di sicurezza sul lavoro e di ambiente;
Supportare l’HSE Manager nello svolgimento delle attività, controlli, ispezioni e verifiche periodiche e garantendo che le procedure siano sempre adeguate e aggiornate alle disposizioni normative e regolamentari vigenti;
Assolvere tutti i compiti e prescrizioni così come previste dal D.lgs. n. 152/2006 e s.m.i. e da ogni altra normativa in materia ambientale;
Mantenere aggiornato il sistema di gestione salute e sicurezza sul lavoro ISO45001 e ISO14001;
Rendere operativo il Piano ESG di Gruppo mettendo in atto tutte le azioni necessarie alla sua implementazione e rendicontare i dati trimestrali e annuali delle società secondo le metriche ESG di Gruppo.
**We are looking for**:
Diploma o Laurea di natura tecnico/scientifica;
Esperienza pregressa (almeno 3 anni ) nel ruolo in contesti produttivi industriali;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Ottima conoscenza delle leggi e normative in materia di sicurezza ed ambiente e delle normative che regolano i sistemi di gestione;
Possesso degli attestati di formazione della figura di ASPP (o RSPP) secondo normativa vigente;
Conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint);
Approccio proattivo, capacità organizzative e di problem-solving;
Disponibilità a trasferte principalmente nel Nord Italia.
**We offer**:
Inserimento in un contesto stimolante, acceleratore di esperienze dove poter accrescere competenze tecniche, specialistiche e trasversali attingendo a percorsi e opportunità di apprendimento continui.
Inquadramento e retribuzioni competitivi e allineate con le competenze e le esperienze acquisite.
Company Benefits e Welfare aziendale sono al centro delle nostre iniziative People Oriented.
Promuoviamo la diversità garantendo eque opportunità di impiego e di crescita: gli annunci di lavoro sono pertanto rivolti ad ogni persona senza alcuna discriminazione.