Technology Consulting

**General information**:

- Office
- Milano, Napoli, Roma
- Country
- Italy
- Date Published
- 04-Mar-2025
- Ref #
- 1771
- Area
- IT and Information Systems
- Type of Presence
- Hybrid

**Description & Requirements**:
JAKALA è un'azienda che lavora su dati, intelligenza artificiale e sviluppo di esperienze per generare un impatto significativo e duraturo a livello globale.

Presenti in oltre 30 città in 21 paesi, i nostri team uniscono competenze su strategia, tecnologia, creatività e operations per offrire esperienze personalizzate e soluzioni trasformative ai nostri clienti, grazie al supporto di dati e intelligenza artificiale. I Jakalers sono un gruppo eterogeneo di oltre 3.000 persone, animate da passione, ambizione e idee brillanti. Proprio questa combinazione unica di talenti è il fattore distintivo che ha ispirato il nostro purpose: Together to get there.

Creare un mondo migliore è il nostro obiettivo ultimo: la nostra ambizione è generare valore per tutti i nostri stakeholder in modo sostenibile, con particolare attenzione a etica, clima e qualità. Nel 2021, abbiamo scelto di diventare una Società Benefit, dimostrando il nostro impegno di lungo periodo e la volontà di proteggere i principi e i valori che ogni giorno guidano le nostre azioni.

Ti piacerebbe far parte della prima società italiana che integra innovazione, dati, tecnologia e marketing, contribuendo alla gestione di progetti Tech attraverso le principali metodologie agile? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te

**Posizione**

In qualità di **Agile Coach** sarai inserit* su progetti tech di grande rilevanza internazionale e collaborerai con team multidiscipliari e stakeholder nel miglioramento delle pratiche Agile, promuovendo una cultura basata su collaborazione, trasparenza e miglioramento continuo.

L’Agile Coach lavorerà a stretto contatto con team di sviluppo, Product Owner e leadership aziendale per implementare framework Agile (Scrum, Kanban, SAFe, LeSS), migliorare le performance e massimizzare il valore dei prodotti.

**Alcuni esempi di attività che ti vedranno protagonista**:

- Definire ed eseguire una **strategia di trasformazione Agile** a livello aziendale.
- Formare e guidare team Scrum, Kanban e cross-funzionali per migliorare l’adozione Agile.
- Coaching individuale e di team per Product Owner, Scrum Master e stakeholder.
- Facilitare workshop su metodologie Agile, Event Storming, Retrospective e Continuous Improvement.
- Supportare il management nella creazione di una **cultura Agile e Lean**, con focus sulla delivery di valore.
- Identificare e rimuovere impedimenti organizzativi, migliorando la collaborazione tra team e dipartimenti.
- Monitorare metriche Agile e KPI (Velocity, Lead Time, Cycle Time, Flow Efficiency).
- Promuovere tecniche di **Scaled Agile Framework (SAFe, LeSS, Nexus, Spotify Model)** dove necessario.
- Ottimizzare il processo di **prioritizzazione backlog** e gestione degli stakeholder.

**Sei perfett* per questa posizione se hai**:

- Esperienza di almeno 5 anni in ruoli Agile (Scrum Master, Agile Coach, Agile PM).
- Conoscenza approfondita di Scrum, Kanban, SAFe, LeSS, Nexus, XP e altre metodologie Agile.
- Eccellenti capacità di coaching e facilitazione per team tecnici e di business.
- Esperienza nella gestione di trasformazioni Agile su larga scala.
- Ottime capacità comunicative e di negoziazione con stakeholder di ogni livello.
- Competenze in strumenti di gestione Agile (JIRA, Confluence, Azure DevOps, Trello, Miro).
- Ottima conoscenza dell’inglese per interagire con team internazionali.

**Nice to Have (Plus)**
- Certificazioni Agile (ICP-ACC, SAFe Program Consultant, PSM II/III, CTC, CAL, PMI-ACP).
- Esperienza in Lean Portfolio Management e Business Agility.
- Conoscenza di framework di gestione del cambiamento (Kotter, ADKAR).

Sede: Milano, Roma, Napoli

Modalità di lavoro ibrida

Se investi tempo nel nostro percorso di Recruiting, avrai tutto il nostro impegno. E oltre.
- Ogni ora che vorrai investire nel conoscere JAKALA te la restituiamo per conoscerti meglio: grazie all’iniziativa “Your Time Back” e la nostra partnership strategica con Unobravo, hai diritto ad un percorso di empowerment di sessioni equivalenti al numero di interviste che hai sostenuto e che potrai spendere come vorrai. Sappiamo che cercare lavoro può essere sfidante: insieme a Unobravo vogliamo esserti vicini, anche se ancora non ci conosciamo.