Stage Gestione Rifiuti

S.M.S. S.p.A. Società Benefit, società di Global service attualmente attiva con diversi progetti per più clienti, è in cerca di una figura professionale come stagista ufficio HSE GESTIONE RIFIUTI e con particolare attenzione al settore della sostenibilità aziendale.

PRINCIPALI ATTIVITÀ:
**Ambito Ambiente e Rifiuti**
- Affiancamento risorsa già presente che abbia conoscenza di nozioni base in materia di salute, sicurezza e ambiente
- Collabora nella programmazione, organizzazione, gestione, e controllo delle attività relative alla gestione dei rifiuti sia come produttore che come intermediazione e trasportatore;
- Gestisce i contatti con i PM dei cantieri per la relativa gestione dei rifiuti, aggiorna i depositi temporanei, aggiorna i registri di carico e scarico mediante software di gestione rifiuti;
- Supporta il team per la verifica della corretta conduzione delle attività svolte sul cantiere in riferimento alla gestione dei rifiuti ed al corretto deposito temporaneo degli stessi;
- Partecipa alle verifiche dell’idoneità e la gestione delle aree di cantiere rese disponibili per il deposito temporaneo dei rifiuti richiedendo l’eventuale adeguamento alle prescrizioni di cui all’art. 183 D.Lgs 152/06 smi;
- Collabora nella redazione ed invio, nei termini, del modello di dichiarazione ambientale (MUD) per tutte le U.L. della società;
- Partecipa agli audit di cantiere per il controllo della gestione dei rifiuti ivi prodotti;
- Collabora nella verifica della contabilità per la gestione rifiuti propria e terzi;
**Ambito Salute e Sicurezza**
- Supporta la Funzione presente RSPP e ASPP nella redazione di documenti per la Sicurezza (POS - DUVRI - PEI)
- Collabora nelle attività di coordinamento documentale della sicurezza delle imprese esecutrici nei cantieri in titolo IV
- Collabora nella realizzazione di uno scadenziario per gli adempimenti in campo HSE
- Partecipa alle ispezioni interne ed esterne finalizzate alla valutazione dei parametri HSE
- Supporta il team nella realizzazione delle azioni correttive pianificate in campo HSE
- Partecipa all’elaborazione, alla gestione e al mantenimento di un piano di monitoraggio delle performance HSE
- Raccoglie ed elabora i dati relativi agli indicatori statistici in campo HSE, preparando le evidenze necessarie per le comunicazioni alla Direzione ed agli enti aziendali interessati e affianca il team nella raccolta e trasmissione dati in materia HSE (inclusi trasmissione near miss, incidenti, infortuni)
- Collabora alla stesura delle procedure e istruzioni operative
- Collabora con HSE nelle attività di verifica del sistema di gestione integrato UNI EN ISO 9001/14001/45001
- Collabora per attività di formazione/addestramento/informazione in materia HSE
- Mantiene archivio documenti di Sicurezza, Ambiente e autorizzazioni

Inoltre, la risorsa contribuirà alla redazione del bilancio di sostenibilità aziendale, affiancando le funzioni aziendali nel monitoraggio degli indicatori chiave di prestazione (KPI) legati alla sostenibilità per supportare la comunicazione e la rendicontazione dei progressi verso gli obiettivi di sostenibilità.

**REQUISITI**:

- Laurea in Ingegneria Ambientale, Ingegneria della Sicurezza, o discipline affini.
- Attitudine a lavorare per obiettivi ed in contesti dinamici
- Buona conoscenza del pacchetto office
- Interesse per le tematiche di sostenibilità la capacità di apprendere i principali strumenti di rendicontazione. Conoscenza di base dei principi di sostenibilità, dei bilanci aziendali e delle normative internazionali, come il GRI (Global Reporting Initiative).
- Completano il profilo senso di responsabilità, motivazione e collaborazione, precisione e capacità di problem solving, organizzazione autonoma del proprio lavoro.

**INQUADRAMENTO E CONDIZIONI LEGATE AL RUOLO**:

- Stage con finalità di inserimento in azienda;
- Rimborso spese mensile;
- Team di lavoro giovane e dinamico;
- Formazione e possibilità di crescita professionale.

S.M.S. S.p.A. Società Benefit garantisce le pari opportunità. Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi, nel rispetto del D. Lgs 198/2006 e dei D.Lgs 215/2003 e 216/2003. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tirocinio formativo/stage
Durata contratto: 6 mesi

Benefit:

- Supporto allo sviluppo professionale

Disponibilità:

- Dal lunedì al venerdì
- Turno diurno

Istruzione:

- Laurea triennale (Preferenziale)