Rspp e Responsabile Sistema di Gestione Integrato

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**Posizione**:
**RSPP E RESPONSABILE SISTEMA DI GESTIONE INTEGRATO**

La risorsa riportando alla Direzione Generale, in qualità di RSPP dovrà assolvere ai compiti previsti dal Dlgs 81/08 coordinando il Servizio di Prevenzione e Protezione dei Rischi. Si occuperà, inoltre, dell’implementazione del Sistema di Gestione Integrato conformemente alle normative di riferimento. Nello specifico, dovrà occuparsi delle seguenti attività:

- Individuazione dei fattori di rischio, valutazione dei rischi e individuazione delle misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente sulla base della specifica conoscenza dell’organizzazione aziendale;
- Elaborazione, nell’ambito di competenza, di misure preventive e protettive e i sistemi di cui all’art. 28 co. 2 d.lgs. 81/2008 e i sistemi di controllo di tali misure;
- Elaborazione di procedure di sicurezza per le varie attività aziendali;
- Proporre programmi di informazione e formazione/addestramento dei lavoratori;
- Controllare la corretta applicazione di quanto previsto dal Sistema di gestione integrato con particolare riferimento agli aspetti inerenti la Salute, Sicurezza; Compiere verifiche ispettive, analizzare e studiare, con l’ausilio di altre funzioni, gli obiettivi e gli interventi sul Sistema di Gestione Integrato;
- Predisporre e aggiornare il DVR coordinandosi con i Project manager ed i committenti per la predisposizione e il continuo aggiornamento di tutta la documentazione inerente alla salute, sicurezza presso le commesse, in particolare la stesura dei POS in ambito lavori e il DUVRI per le commesse servizi;
- Valutazione periodica dei rischi per i lavoratori;
- Individuare i DPI da consegnare ai lavoratori a seconda della mansione e della valutazione dei rischi specifici;
- Implementazione del SGI, mantenendolo attivo, aggiornato e farlo comprendere a tutti i livelli;
- Comunicare, far comprendere e monitorare l’applicazione di tutta la documentazione prevista dal SGI;
- Promuovere le azioni volte a prevenire il verificarsi di non conformità di prodotto/servizio, di processo e del Sistema Integrato;
- Pianificare e dare attuazione agli audit interni con audit qualificati per la verifica dell’efficacia dell’applicazione del SGI;
- Far parte del Gruppo di Gestione per l’Energia: attuare piani d’azione stabilendo obiettivi e traguardi energetici al fine di migliorare la prestazione energetica;
- Supervisionare la progettazione e l’attuazione da parte dell’organizzazione del sistema di gestione per la prevenzione della corruzione assumendo l’incarico di Responsabile per la Prevenzione della Corruzione.

**Requisiti**:

- Diploma di scuola secondaria ad indirizzo tecnico e/o laurea in discipline tecnico, scientifiche ed economiche;
- Precedente esperienza di almeno 5 anni nel medesimo ruolo, preferibilmente maturata all’interno di aziende settore Costruction & Facility;
- Possesso di qualifica di RSPP;
- Conoscenza e competenza in riferimento ai sistemi di certificazione UNI EN ISO 9001; 14001; 45001 (qualità, ambiente e sicurezza); 13485 (sistema di gestione qualità per i dispositivi medici); 50001 (sistema di gestione dell’efficienza energetica); UNI CEI 11352; UNI ISO 37001; SA8000; FGas;
- Autonomia operativa;
- Problem solving;
- Capacità di analisi;
- Precisione nel rispetto di termini e scadenze;
- Team working.

**Altre informazioni**:
L'inquadramento contrattuale proposto sarà valutato in base alle esperienze e competenze maturate dalla risorsa.

Luogo di lavoro: Pescara (PE)