Store Manager

**Descrizione del lavoro**:
Cerchiamo **LEADER**,** restaurant leader**, non solo store manager e **questo annuncio non è per tutti.**

È per chi non ha paura di mettersi in gioco, di correre, di migliorarsi. È per chi si sporca le mani, per chi guida una squadra **dal centro**, non dall’alto. È per chi vuole **crescere, centrare obiettivi ambiziosi, avere l’opportunità di diventare area manager.**

Se ti basta “gestire un negozio”, questo non fa per te. Se invece vuoi costruire un team, alzare il livello ogni giorno, lasciare il segno...**continua a leggere.**

**Cosa farai ogni giorno**:

- Garantirai un’esperienza cliente eccellente: curerai l’accoglienza, la qualità del servizio e il ritorno delle persone al ristorante.
- Guiderai il team: formazione, pianificazione, performance della squadra, sviluppo delle persone - facendo crescere chi lavora con te.
- Sarai coinvolto/a operativamente: preparazione delle piadine, controllo degli standard, ambiente ordinato, qualità in ogni passaggio.
- Leggerai e analizzerai i report operativi (vendite, costi, performance) per proporre azioni migliorative
- Collaborerai con gli altri reparti aziendali per garantire che gli standard qualitativi e operativi vengano rispettati.
- Gestirai la cassa, i versamenti e gli strumenti operativi dedicati - responsabilità concreta, visibilità, autonomia.

**Il tuo ruolo**:

- Sarai **capitano e compagno di squadra**.
- Avrai tra le mani il tuo ristorante: clienti, persone, risultati.
- Non guarderai, **agirai**.
- Svilupperai, analizzerai, migliorerai.
- Non solo “farai funzionare le cose”**:le porterai a un altro livello.**

**Chi sei**:
Non ci interessa il titolo sul CV, ma come ti muovi, come pensi, come reagisci.

Hai esperienza? Bene. Ma soprattutto:

- Hai **carisma, leadership, energia.**:

- Sai lavorare con **la testa, il cuore e le mani**.
- Ti piace **risolvere, non rimandare**.
- Non ti spaventa la responsabilità, la velocità, il cambiamento.
- Sai portare il team con te, **non davanti o dietro**.



**Vantaggi dell'azienda e benefit aziendali**:
**Cosa ti offriamo**:

- **Contratto a tempo indeterminato** - full time: stabilità e riconoscimento.
- **Percorso di crescita professionale rapido**, con possibilità di evolvere nel gruppo: vogliamo che tu cresca con noi, non slogan, fatti; infatti ogni anno promuoviamo molti store manager in area manager e apriamo posizioni all’estero (Francia, USA) per chi è interessato.
- **Bonus e incentivi**legati alle performance del punto vendita: ogni risultato conta e viene premiato.
- **Sconti aziendali** attraverso piattaforma per i dipendenti: anche il “modo di vivere” La Piadineria conta.
- **Ambiente dinamico, inclusivo, che valorizza le persone**: vogliamo che tu ti senta protagonista del nostro team.
- **Formazione continua** (in negozio, online e presso il nostro Campus in sede): crediamo nello sviluppo.
- **Corsi di lingua** gratuiti: perché il futuro è internazionale, e tu puoi crescere anche in tale direzione.

**Approfondimenti sull’azienda**:
**ENTRA IN LA PIADINERIA**:
Perché qui **puoi essere te stesso**, portare il tuo stile.

Perché crediamo che **i grandi risultati si costruiscano nei piccoli gesti quotidiani**.

Perché **non cerchiamo comparse, ma protagonisti.**

Siamo la più grande catena italiana di ristoranti fast casual.

Oltre 500 ristoranti. Una crescita che non si ferma. Un brand che si evolve, in Italia e nel mondo.

Ma dietro ai numeri ci siamo noi**:persone che credono nel lavoro fatto bene, nella cultura del servizio, nell’orgoglio di far parte di qualcosa che funziona.**

joinus