Junior Legal Specialist

Informazioni generali
Entità
Crédit Agricole Italia fa parte del Gruppo Internazionale Crédit Agricole: un gruppo bancario tra i più solidi nel panorama internazionale e presente in 46 Paesi del mondo, con 54 milioni di Clienti e circa 154.000 collaboratori.
L'Italia, con circa 16.200 collaboratori, è l'unico paese oltre alla Francia dove Crédit Agricole è presente con tutte le linee di business: dalla banca commerciale, al credito al consumo, al corporate and investment banking, all'asset management, al comparto assicurativo fino al completamento della gamma di offerta con i servizi dedicati ai grandi patrimoni.
Attraverso molteplici canali, il Cliente può scegliere la modalità di relazione che preferisce per esprimere le proprie esigenze, valutare le offerte ed eseguire le operazioni in qualsiasi momento e luogo con una consulenza dedicata basata sull'ascolto attivo e sulla fiducia per trovare soluzioni personalizzate.
Con un sostegno continuo all'economia italiana, Crédit Agricole sostiene i territori e le comunità nelle quali è presente proponendosi come riferimento per lo sviluppo economico, sociale e culturale del Paese.
Riferimento
2024-92116
Data di pubblicazione
08/01/2025
Descrizione dell'incarico
Funzione aziendale
Tipo di Funzione Crédit Agricole S.A. - Legale
Job Title
Junior Legal Specialist - Parma - Stage M/F
Contratto
Stage/Tirocinio
Durata del contratto
6 mesi
Posizione da Responsabile
No
Mission del ruolo
**In particolare la risorsa si occuperà di**: Negoziazione dei contratti con i fornitori (anche in lingua straniera). Stesura dei format contrattuali standard, recepimento delle normative applicabili al Procurement Supporto ai colleghi della Gestione Acquisti e dell'Albo fornitori, pareri in materia legale, supporto alla stesura di circolari, progetti, gestione dei tavoli di lavoro.
Siamo alla ricerca di persone che vogliano mettere in gioco le loro conoscenze, attraverso diverse opportunità di Stage, propedeutiche all'approfondimento delle complesse strategie del mondo bancario.
Entrerai a far parte di un Gruppo internazionale in forte crescita che investe nel futuro e nella sostenibilità, orientato all'innovazione ed attento ai giovani ed allo sviluppo del potenziale umano.
**Disponibilità richiesta**: full time.
**SCOPRI DI PIÙ SU CRÉDIT AGRICOLE**:
Il nostro Gruppo
Il processo di selezione
I consigli per prepararti al colloquio
Benefits e Smart Working
**INCONTRA**:
I nostri Ambassador
I nostri recruiter
**RIMANI SEMPRE AGGIORNATO**:
Linkedin
Indeed
Supplementary Information
Il processo di selezione prevede dapprima la valutazione del CV sulla base delle caratteristiche richieste per il ruolo, un primo breve colloquio telefonico, l'invio di un test online logico-attitudinale e, in base all'esito di quest'ultimo, successivi colloqui conoscitivi.
Puntiamo all'eccellenza inclusiva, valorizzando la diversità e creando un ambiente di lavoro accogliente per tutti, indipendentemente da genere, età, orientamento, etnia o abilità.
In ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito.
Per approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione, attraverso questo link, e la nostra sezione dedicata “People Care”, a questo link.
Compatibilmente con l’attività svolta, potrai richiedere la sottoscrizione dell’Accordo di smart working e lavorare da remoto nei limiti e nelle modalità previste dalla normativa vigente e dalle policy aziendali.
Sede di lavoro
Area geográfica
Europa, Italia, Emilia - Romagna, Parma
Sede di lavoro
Parma
Livello minimo richiesto d'istruzione
Laurea triennale (3 anni)
Formazione richiesta
Laurea in ambito giuridico.
Livello minimo richiesto di esperienza
0-2 anni
Tipo di esperienza
Costituiscono esperienze preferenziali eventuali percorsi accademici all'estero e/o professionali all'interno di contesti organizzativi multinazionali.
Caratteristiche personali
Propensione all'innovazione Autonomia e Orientamento al risultato Capacità di visione d'insieme Alta capacità di resilienza Team Working
Competenze tecniche
Conoscenza approfondita del Pacchetto Office, conoscenza di base del bilancio della banca.
Apprezzato il sostenimento di esami universitari o tesi di laurea attinenti il rischio di liquidità.
Lingue
Francese (Intermedio)
Lingue
Inglese B2 e/o Francese B2