Sales Account
2 giorni fa
Firenze, Italia
LFP GROUP SRL
Tempo pieno
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Certamente, ecco una bozza di descrizione del lavoro per un Sales Account all'interno del Gruppo LFP, con un focus sul settore della stampa digitale, comunicazione visiva e soluzioni per il retail, come suggerito dal contesto della vostra attività.
POSIZIONE: Sales Account / Venditore (Assunto)
RIPORTA A: Direzione Commerciale
OBIETTIVO DEL RUOLO
Il/La Sales Account sarà responsabile dello sviluppo e della gestione di un portafoglio clienti B2B, con l'obiettivo di promuovere e vendere le soluzioni di comunicazione visiva, stampa digitale e allestimenti per il retail fornite da LFP Group. La risorsa lavorerà per massimizzare il fatturato e raggiungere gli obiettivi commerciali assegnati, operando come punto di riferimento tra il cliente e i reparti interni (Produzione, Back Office) per garantire l'eccellenza del servizio.
PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
- Sviluppo Commerciale: Ricerca attiva di nuovi clienti (prospecting, cold calling, networking) e identificazione di nuove opportunità di business nel mercato di riferimento.
- Gestione Clienti: Mantenimento e sviluppo delle relazioni con i clienti esistenti, con l'obiettivo di cross-selling e up-selling sui prodotti e servizi dell'azienda.
- Vendita e Negoziazione: Presentazione delle soluzioni aziendali, elaborazione di offerte commerciali (preventivi) e conduzione delle trattative fino alla chiusura dell'ordine.
- Analisi di Mercato: Monitoraggio costante del mercato e della concorrenza per identificare nuove tendenze e opportunità.
- Reportistica: Aggiornamento del CRM aziendale e reportistica periodica sulle attività commerciali e sul raggiungimento degli obiettivi.
- Coordinamento Interno: Collaborazione con il Back Office e i reparti tecnici per assicurare la corretta gestione degli ordini e la soddisfazione del cliente. REQUISITI ESSENZIALI
- Esperienza: Comprovata esperienza (minimo 3-5 anni) nel ruolo di Venditore/Sales Account, preferibilmente nel settore della stampa digitale, del Visual Merchandising, dei servizi B2B o degli allestimenti per il retail.
- Competenze Commerciali: Forte orientamento al risultato, capacità di negoziazione e chiusura di contratti.
- Autonomia: Capacità di lavorare in modo autonomo, gestendo in modo efficace le priorità e il proprio tempo.
- Comunicazione: Ottime doti comunicative e relazionali, con la capacità di costruire rapporti di fiducia a lungo termine.
- Tecnologia: Ottima padronanza degli strumenti informatici e dei sistemi CRM. COSA OFFRIAMO
- Contratto di assunzione a tempo indeterminato (o da definire in base all'esperienza).
- Pacchetto retributivo competitivo (fisso + variabile legato ai risultati).
- Auto aziendale e strumenti di lavoro (cellulare, PC).
- Formazione continua su prodotti e tecniche di vendita. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato Retribuzione: €1.500,00
- €1.700,00 al mese Benefit:
- Buoni pasto
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Supporto allo sviluppo professionale Sede di lavoro: Da remoto
- Sviluppo Commerciale: Ricerca attiva di nuovi clienti (prospecting, cold calling, networking) e identificazione di nuove opportunità di business nel mercato di riferimento.
- Gestione Clienti: Mantenimento e sviluppo delle relazioni con i clienti esistenti, con l'obiettivo di cross-selling e up-selling sui prodotti e servizi dell'azienda.
- Vendita e Negoziazione: Presentazione delle soluzioni aziendali, elaborazione di offerte commerciali (preventivi) e conduzione delle trattative fino alla chiusura dell'ordine.
- Analisi di Mercato: Monitoraggio costante del mercato e della concorrenza per identificare nuove tendenze e opportunità.
- Reportistica: Aggiornamento del CRM aziendale e reportistica periodica sulle attività commerciali e sul raggiungimento degli obiettivi.
- Coordinamento Interno: Collaborazione con il Back Office e i reparti tecnici per assicurare la corretta gestione degli ordini e la soddisfazione del cliente. REQUISITI ESSENZIALI
- Esperienza: Comprovata esperienza (minimo 3-5 anni) nel ruolo di Venditore/Sales Account, preferibilmente nel settore della stampa digitale, del Visual Merchandising, dei servizi B2B o degli allestimenti per il retail.
- Competenze Commerciali: Forte orientamento al risultato, capacità di negoziazione e chiusura di contratti.
- Autonomia: Capacità di lavorare in modo autonomo, gestendo in modo efficace le priorità e il proprio tempo.
- Comunicazione: Ottime doti comunicative e relazionali, con la capacità di costruire rapporti di fiducia a lungo termine.
- Tecnologia: Ottima padronanza degli strumenti informatici e dei sistemi CRM. COSA OFFRIAMO
- Contratto di assunzione a tempo indeterminato (o da definire in base all'esperienza).
- Pacchetto retributivo competitivo (fisso + variabile legato ai risultati).
- Auto aziendale e strumenti di lavoro (cellulare, PC).
- Formazione continua su prodotti e tecniche di vendita. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato Retribuzione: €1.500,00
- €1.700,00 al mese Benefit:
- Buoni pasto
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Supporto allo sviluppo professionale Sede di lavoro: Da remoto