Specialista Amministrazione del Personale

7 ore fa


Bologna, Italia Hoel Consulting s.a.s. A tempo pieno

Gruppo multinazionale settore IT, operante nella validazione e certificazione software, al fine di rafforzare il proprio HR team dell'area EMEA (con sede a Bologna), ci ha incaricati di selezionare il/la

**IMPIEGATO/A PAYROLL E AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE**

**Il ruolo**: la persona selezionata, rispondendo al Responsabile Amministrativo, avrà come obiettivo principale quello di fornire supporto burocratico/amministrativo/normativo relativo a tutte le problematiche legate al payroll per tutte le sedi/filiali dell'area EMEA dell'Azienda, con particolare focus su Italia, Spagna, Austria.

In particolare, supporterà il team HR internazionale nella gestione del processo di elaborazione delle buste paga, interfacciandosi costantemente con i fornitori esterni di elaborazione delle buste paga e fornendo loro tutte le informazioni necessarie alla corretta elaborazione dei cedolini. Dovrà inoltre fornire supporto ai vari uffici in relazione alla normativa del lavoro vigente in ogni paese per gli aspetti collegati alla elaborazione delle buste paga.

Dovrà pertanto:

- apprendere, conoscere e gestire al meglio il processo e il sistema di gestione e rilevazione presenze aziendale;
- gestire tutte l'attività di rilevazione presenze degli uffici dell'area EMEA e trasferire costantemente le informazioni agli uffici paghe esterni, uno per ogni Paese dell'area (presenza, malattie, ferie, permessi, assunzioni, dimissioni, maternità ecc.);
- interfacciarsi costantemente con uffici paghe esterni, Enti, Amministrazioni Pubbliche e terze parti;
- Controllare mensilmente le buste paga elaborate dai fornitori esterni, nonché i report periodici eventualmente prodotti.

**Requisiti richiesti**:

- Laurea triennale in ambito economico, umanistico o giuridico (sufficiente diploma se esperienza lavorativa equivalente a titolo di studio)
- Esperienza anche breve (1-2 anni) in ufficio amministrazione del personale (in azienda o presso studio di consulenza)
- Esperienza nella gestione del CCNL Commercio, per ciò che riguarda l'Italia. Per quanto riguarda la normativa in vigore negli altri Paesi l'azienda fornirà le necessarie competenze attraverso attività formativa dedicata.
- Buona conoscenza di Excel (capacità di comprendere e completare fogli di calcolo complessi pre-strutturati).
- Buona conoscenza degli strumenti MS Office e di videoconferenza
- Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata (liv europeo B2/C1, anche se non certificato).
- La conoscenza di un pacchetto rilevazione presenze/piattaforma HR costituirà titolo preferenziale.

**L'assunzione a tempo determinato è finalizzata alla stabilizzazione**

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Durata contratto: 12 mesi

Retribuzione: Fino a €28.000,00 all'anno

Benefit:

- Buoni pasto
- Snack gratis
- Supporto allo sviluppo professionale

Orario:

- Dal lunedì al venerdì

Tipi di retribuzione supplementare:

- Bonus annuale
- Premio di produzione
- Quattordicesima

Esperienza:

- Gestione payroll: 1 anno (Obbligatorio)

Lingua:

- inglese (Obbligatorio)



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    Siamo la Business Unit di Zeta Service specializzata in servizi di Head Hunting personalizzati, pensati per rispondere alle esigenze delle aziende del nostro network. Ci impegniamo a individuare professionisti e professioniste che non solo possiedano le competenze tecniche richieste, ma che si riconoscano anche nei valori, nella visione e nella cultura delle...


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    ManpowerGroup, ricerca per azienda strutturata un/una HR Administration Specialist da inserire all'interno dell'Area Risorse Umane.Attività principali La risorsa si occuperà di: gestione completa dell'amministrazione del personale (presenze, assenze, malattie, infortuni, ferie); predisposizione e gestione dei contratti di lavoro, proroghe e trasformazioni;...


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    Il nostro cliente è una _prestigiosa realtà leader nella fornitura di servizi nell’ambito delle Telecomunicazioni, Energia e Trasporti_. Per le sede di _BOLOGNA_ ricerchiamo una risorsa da: **Posizione**: **SPECIALISTA AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE (L.68/99)** La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio del personale, si occuperà della gestione di...


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