Assistente Técnico Reti e Impianti Ciclo Idrico

**Chi cerchiamo**

Per le reti di Brescia e provincia siamo alla ricerca di un/a **Assistente Tecnico Reti e Impianti Ciclo Idrico Integrato**per potenziare le aree operative dedicate alla gestione degli acquedotti, degli impianti di depurazione e delle reti fognarie ed alla progettazione e costruzione delle reti ed impianti.

**Per quale società**

L’inserimento è previsto in A2A Ciclo Idrico SpA, società del Gruppo A2A che gestisce, in alcune province della Lombardia, il ciclo idrico integrato: acquedotto, impianti di depurazione e reti fognarie, investe risorse per ottimizzare gli impianti e ridurre gli sprechi accidentali di questa preziosa risorsa, tratta le acque reflue per restituirle all’ambiente libere da sostanze inquinanti.

**Ti occuperai di**
- Pianificazione e gestione esecutiva delle attività di pronto intervento, conduzione e manutenzione di reti e impianti a servizio del sistema di acquedotto;
- Verifica e controllo dell’esecuzione dei lavori al fine di valutarne técnicamente la correttezza e/o la conformità ai capitolati di appalto ed alle normative di riferimento;
- Preventivazione, consuntivazione e contabilizzazione dei lavori;
- Predisposizione di documentazione técnica ed elaborazione di dati tecnici e statistici;
- Effettuazione di ispezioni e sopralluoghi in cantiere;Gestione dei rapporti con terzi (imprese ed Enti) per l’organizzazione e la programmazione dei lavori;

**Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo**
- Diploma di Geometra o Perito termotecnico, meccanico, elettrotecnico o elettronico;
- Buona conoscenza del Pacchetto Office;
- Preferibile conoscenza dei sistemi GIS e Autocad;
- Preferibile esperienza lavorativa maturata presso imprese del settore o studi professionali;
- Preferenziale conoscenza della normativa di settore e delle norme legate agli aspetti di ambiente e sicurezza;
- Patente di guida
- Disponibilità alla reperibilitàSoft Skills: capacità di analisi e di pianificazione/organizzazione del lavoro, responsabilità e autonomia, problem solving, orientamento al teamworking, flessibilità, concretezza e spirito collaborativo, proattività e spirito di iniziativa, spiccate doti relazionali

**Che cosa offriamo**
- **Smartworking**sino al **20%**dell’orario di lavoro su base bimestrale
- **Mensa e/o buoni pasto elettronici**:

- **Salute e benessere**: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
- **Famiglia**: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
- **Risparmio e tempo libero**: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
- **Ambiente di lavoro**: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.- Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. _

**Scopri di più sul Gruppo a2a**:
**Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio**: