Financial Valuation Specialist

Descrizione e requisiti

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Se vuoi cambiare il volto dell'energia, stiamo cercando un/una

Description And Requirements
Descrizione e requisiti

Se vuoi cambiare il volto dell'energia, stiamo cercando un/una Financial Valuation Specialist da inserire nel nostro team di Financial Valuation.

Cerchiamo persone che abbiano voglia di mettersi in gioco e affrontare sfide complesse. Entrando nel nostro team di Financial Valuation avrai l'opportunità di analizzare business e asset in diversi settori, costruire modelli finanziari avanzati e supportare decisioni strategiche di investimento. La sfida non sarà solo attribuire un valore, ma comprendere le determinanti, sviluppando una combinazione unica di rigore quantitativo, pensiero critico e visione strategica che ti permetterà di crescere rapidamente e lasciare il tuo contributo fin dai primi progetti.

Con chi lavorerai

Lavorerai in un team internazionale, contribuendo alla realizzazione della strategia e degli obiettivi del Gruppo Enel.

Cosa farai

• 
  
• Valutazione finanziaria degli investimenti con metodologie appropriate per definire i principali KPI dei progetti/iniziative strategiche
  
• Valutazione delle opportunità M&A con metodologie appropriate
  
• Analisi degli investimenti forniti dalle varie aree del gruppo o da fornitori esterni, assicurando la solidità delle ipotesi finali di investimenti
  
• Eseguire analisi di sensibilità basate su diversi scenari
  
• Identificare e misurare l’impatto dei rischi degli investimenti sul valore per gli azionisti
  
• Preparare la documentazione necessaria per il comitato investimenti
  

Cosa porterai
Requisiti minimi

• 
  
• Conoscenze economico-finanziarie (P&L / Cash Flow);
  
• Conoscenza delle metodologie di valutazione;
  
• Buona conoscenza dei principi di Corporate Finance;
  
• Ottima conoscenza di Excel e capacità di gestione di modelli complessi;
  
• Ottima conoscenza del pacchetto MS Office;
  
• Conoscenza del settore energetico.
  

Esperienza professionale richiesta

• 
  
• Avere maturato almeno 1-3 anni di esperienza nel ruolo;
  
• E’ richiesto aver sviluppato il proprio background professionale occupandosi di business modelling / business planning / business analytics con competenze economico/finanziarie.
  

Istruzione e competenze linguistiche

• 
  
• Laurea in discipline economico-finanziarie, gruppo ingegneristico, matematica quantitativo;
  
• Buona conoscenza della lingua Inglese (scritta e parlata);
  
• La conoscenza dello Spagnolo costituirà un titolo preferenziale.
  

Soft skills richieste

• 
  
• Entusiasmo e motivazione a operare in un contesto dinamico e innovativo
  
• Flessibilità
  
• Proattività nel proporre idee e soluzioni
  
• Spiccata attitudine quantitativa
  
• Forte orientamento ai risultati
  
• Rispetto delle scadenze e attenzione ai dettagli
  

Perché unirsi a noi?

• 
  
• Contratto di lavoro: lavoro subordinato a tempo indeterminato, CCNL Lavoratori Settore Elettrico. Categoria Impiegato
  
• Range salariale annuale: da 43.804,07 € a 46.791,79€ - inquadramento da AS a ASS
  
• Opportunità di sviluppo: continuous learning, percorsi di sviluppo ed empowerment
  
• Benefici previsti: assicurazione sanitaria, fondo pensione complementare, welfare aziendale per una migliore conciliazione vita-lavoro (supporto alla genitorialità, asilo nido, congedi parentali extra ecc.)
  
• Altri benefici: vantaggi con offerte e convenzioni dedicate (buoni pasto, viaggi, trasporti, sport, cultura, energia ecc.)
  

Sede di lavoro

Roma

Diversità, equità, inclusione e processo di selezione

Questa opportunità è aperta a tutte e tutti, abbiamo a cuore l'unicità di ciascuno perché crediamo che i differenti punti di vista, la pluralità di esperienze e prospettive siano un motore fondamentale per l’innovazione.

In Enel, valorizziamo diversità, equità e inclusione come pilastri della nostra cultura e in quanto ispirano ambienti di lavoro aperti, dinamici e collaborativi, capaci di generare un autentico senso di appartenenza. Li integriamo in ogni fase della gestione delle persone, incluso il processo di selezione, che progettiamo su misura per ogni ruolo, con l’obiettivo di riconoscere e valorizzare i talenti, le competenze e le storie di ciascun candidato e candidata.

Cerchiamo persone che incarnino i nostri valori: fiducia, rispetto, innovazione, proattività e flessibilità.

Vuoi essere protagonista del cambiamento? Candidati ora ed entra