Risorsa amministrazione del personale – CNAP_94_2026

Data di apertura: 05/10/2026 | Data di chiusura: 26/10/2026

Invii la sua candidatura dopo aver letto i requisiti di competenza e qualifica per questa posizione, riportati di seguito.
DESCRIZIONE
AVVISO DI RICERCA E SELEZIONE DI PERSONALE
Codice Avviso: CNAP_94_2026

La Fondazione Biotecnopolo di Siena, fondazione di diritto privato senza scopo di lucro con sede legale e operativa in Siena, istituita con Legge n. 234/2021, art. 1, commi 945 - 950 e avente come membri fondatori il Ministero dell’Università e della Ricerca, il Ministero della Salute, il Ministero dell’Economia e delle Finanze e il Ministero delle Imprese e del Made in Italy, ha avviato la selezione di

N. 2 "RISORSA AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE"
ATTIVITA'

I candidati verranno assunti a supporto delle attività a supporto delle attività del Centro con funzioni tecnico-operative indispensabili al progetto in conformità alle linee guida del Piano Nazionale Complementare al Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza alle Iniziative dell'Ecosistema Innovativo della Salute.

I candidati saranno chiamati allo svolgimento delle attività di seguito riportate a titolo esemplificativo e non esaustivo:

• 
  
• Supporto attività di gestione e selezione del personale;
  
• Supporto creazione e gestione del database;
  
• Supporto gestione contatti istituzionali;
  
• Supporto gestione e archiviazione dati amministrativi del personale.
  

REQUISITI E COMPETENZE

Per l'ammissione alla procedura di selezione i candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti minimi:

• 
  
• Laurea magistrale in giurisprudenza o in discipline economiche;
  
• Comprovata esperienza di almeno 2 anni negli ambiti di cui al presente avviso.
  

I requisiti di ammissione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle candidature e desumibili chiaramente dal cv.

Nella valutazione delle candidature, costituiscono requisiti preferenziali:

• 
  
• Pregressa esperienza nell’utilizzo del protocollo informatico;
  
• Pregressa esperienza nell’utilizzo di software gestionali;
  
• Ottima conoscenza del pacchetto Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) e della pec;
  
• Conoscenza della lingua inglese.
  

INQUADRAMENTO

La risorsa sarà assunta con un contratto di lavoro subordinato a tempo determinato (scadenza 31/12/2028), con qualifica di impiegato - livello C-D, CCNL industria chimica, chimico-farmaceutica.

La retribuzione annua lorda sarà definita in coerenza con l’esperienza e la professionalità del candidato selezionato, all’interno della fascia retributiva prevista per il livello di riferimento, indicativamente compreso tra € 29.662,88 - € 34.198,45.

SEDE DI LAVORO

Siena

MODALITA' DI RECLUTAMENTO

I candidati in possesso dei requisiti saranno chiamati a sostenere un colloquio tecnico-professionale e motivazionale dinnanzi ad una Commissione di Valutazione nominata con apposita determina con l’obiettivo di valutare le conoscenze relative alle materie oggetto dell’attività prevista.

Si specifica che perderà il diritto a sostenere il colloquio, e pertanto sarà escluso dalla selezione, il candidato assente, a qualsiasi titolo o ragione, nel giorno e orario stabiliti, salvo impedimenti oggettivi da parte del candidato che dovranno essere comunicati tempestivamente alla Fondazione e comprovati da apposita documentazione.

COMUNICAZIONI

Ogni comunicazione concernente la selezione sarà effettuata attraverso il sito , sezione lavora con noi. Tale pubblicazione ha valore di notifica a tutti gli effetti.

Gli esiti dell’attività di reclutamento saranno pubblicati sul sito della Fondazione Biotecnopolo di Siena, nelle pagine dedicate agli avvisi di riferimento.

TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI

I dati e le informazioni relative ai candidati sono trattati nel rispetto di quanto previsto nel Regolamento Ue 2016/679 del Parlamento europeo e del Consiglio del 27 aprile 2016 e nel decreto legislativo n. 196 del 30 giugno 2003,“Codice in materia di protezione dei dati personali”e s.m.i..

DISPOSIZIONI GENERALI

1. 
   
2. Si prevede l’applicazione del D.Lgs n. 198 del 11 aprile 2006 che garantisce la pari opportunità fra uomini e donne per l’accesso al lavoro.
   
3. La Fondazione Biotecnopolo di Siena si riserva la facoltà di modificare, sospendere, annullare o revocare, in tutto o in parte, il presente avviso, riaprire o prorogare i termini di presentazione delle domande, a suo insindacabile giudizio ed in qualsiasi momento, senza che gli aspiranti possano sollevare eccezioni, diritti o pretese di sorta. xbvzest
   
4. La Fondazione Biotecnopolo di Siena si riserva la facoltà ed il diritto di verificare