HSE Specialist

Società dinamica in forte espansione ricerca, per l'ampliamento del proprio organico, una figura di HSE Specialist con 1-2 anni di esperienza da inserire nel team di consulenza tecnico-normativa (D.
Lgs. 81/08 e s.m.i.) a supporto delle aziende clienti nella gestione integrata della sicurezza aziendale e di cantiere. Descrizione del ruolo e principali Responsabilità La risorsa selezionata affiancherà il team di consulenza e gestirà in progressiva autonomia attività tecniche e formative per i clienti, sviluppando competenze trasversali tra la normativa sulla sicurezza, l'operatività sul campo e la digitalizzazione dei processi HSE. In particolare, si occuperà di: Redazione e aggiornamento di DVR e DUVRI. Stesura di valutazioni dei rischi specifiche (es. spazi confinati, Movimentazione Manuale dei Carichi, Rumore, Vibrazioni, lavori in quota, ecc). Esecuzione di rilievi strumentali e redazione della relativa documentazione tecnica. Esecuzione di audit di conformità legislativa e analisi dei fabbisogni aziendali. Supporto specialistico alle imprese nell'ambito delle attività di affiancamento al ruolo di RSPP e gestione diretta del cliente. Gestione della documentazione per l'ingresso delle imprese in cantieri terzi (redazione POS, verifica e gestione dello scadenziario, aggiornamento della documentazione tecnica). Implementazione, sviluppo e mantenimento di Sistemi di Gestione della Sicurezza (UNI ISO 45001). Progettazione, creazione ed erogazione diretta di programmi formativi specialistici su misura in materia di salute e sicurezza. Implementazione degli standard interni di qualità. Assistenza allo sviluppo di software specialistici in ambito HSE, attività di testing, redazione di documentazione tecnica a supporto e interfaccia con partner esterni. Profilo Ricercato e Qualifiche Formazione ed

Esperienza:
Titolo di studio in ambito tecnico/scientifico (es. Ingegneria, Scienze Ambientali, Tecniche della Prevenzione) e 1-2 anni di esperienza maturati in ruoli analoghi o in società di consulenza HSE. Competenze Tecniche: Solida conoscenza del D.
Lgs. 81/08, della normativa vigente e dei principali strumenti informatici. Esperienza nella redazione tecnica e supporto alla gestione cantiere. Competenze Relazionali e

Formazione:
Attitudine all'erogazione di corsi formativi, spiccata cura della relazione con il cliente, ottime capacità comunicative e attitudine al lavoro in team. Innovazione & Attitudine: Spiccata curiosità tecnologica e interesse verso l'innovazione e la digitalizzazione applicata al settore HSE. Flessibilità e Dinamicità: Elevata versatilità per gestire con efficacia la varietà di attività previste dal ruolo (documentali, formative, di cantiere e digitali). Disponibilità operativa: Disponibilità a trasferte sul territorio e sopralluoghi periodici (flessibilità operativa programmata fino a 4 giorni a settimana). Possesso di Patente B. Cosa

offriamo:
Tipologia Contrattuale: Inserimento tramite contratto di Apprendistato Professionalizzante o forme contrattuali equivalenti, orientato al consolidamento e alla crescita delle competenze professionali. Formazione Continua e Mentoring: Affiancamento costante da parte di figure senior del team per lo sviluppo delle competenze tecniche e consulenziali. Dotazione completa degli strumenti di lavoro tecnologici e strumentali. In linea con i nostri valori e in conformità ai principi della UNI/PdR 125:2022 (Sistema di Gestione per la Parità di Genere e l'Inclusività), promuoviamo un ambiente di lavoro equo, inclusivo e basato sul merito, garantendo pari opportunità di crescita e sviluppo professionale a tutte le persone. Il presente annuncio è rivolto a tutte le persone interessate, senza alcuna distinzione o discriminazione di genere, età, disabilità, etnia, orientamento o idoneità personale, nel pieno rispetto della normativa vigente (D.
Lgs. 198/2006, L. 904/77) e dei principi di Diversity & Inclusion.