Addetto/A Alla Manutenzione Elettromeccanica

1 giorno fa

Roma, Lazio, Italia MAW Tempo pieno 30.000 € Contratto
MAW S.P.A.

Esperienza, qualifiche e soft skill: possiede tutti i requisiti per avere successo in questa opportunità? Lo scopra qui sotto.

Divisione Search & Selection, Polo di Pescaracerca un profilo tecnico da inserire nella squadra di addetti alla manutenzione degli impianti produttivi aziendali.Si richiede diploma tecnico/qualifica in ambito elettrico, meccatronico, elettronico o meccanico ed esperienza di almeno 3 anni su mansioni di manutenzione e conduzione, montaggio, di impianti industriali di produzione automatici e non.

La risorsa verrà inserita all’interno del reparto produttivo e si occuperà, rispondendo al Responsabile della Manutenzione, di manutenzioni ordinarie e straordinarie, individuazione guasti meccanici ed elettrici degli impianti in tutti i reparti e in ogni fase del processo produttivo, attuando le azioni preventive e correttive necessarie per il normale funzionamento.Andrà a collaborare con i diversi reparti aziendali, offrendo supporto operativo e garantendo il rispetto delle scadenze e delle priorità.Il/la candidato/a contribuirà al mantenimento degli standard di qualità e per l’efficienza dei processi interni.ProfileQualifica professionale o diploma tecnico; discreta esperienza nel settore industriale nel campo della manutenzione elettromeccanica unita a conoscenze meccaniche, elettriche, oleodinamiche e meccatroniche; capacità di gestione e di organizzazione delle attività, proattività;

disponibilità a lavorare in turnoRichiesta qualifica PES e PAV.Sede di lavoro: provincia di TeramoContratto e retribuzione È previsto inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato.

Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base alle competenze e all’esperienza maturata, all’interno di una fascia retributiva annua lorda compresa tra € 30.000 e € 35.000.

Eventuali benefit e componenti variabili della retribuzione saranno illustrati durante il processo di selezione.L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n.

198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art.

10 del D.Lgs n.

276/2003.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art.

13 e art.

14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.

Aut.

Min. xbvzest

Prot.

1131-SG del 29/11/04.