EDUCATORE/TRICE PROFESSIONALE – interventi educativi per minori GORDIANI

EDUCATORE/TRICE PROFESSIONALE – interventi educativi per minori GORDIANI

Croce RossaItaliana Comitato Area Metropolitana di Roma Capitale ricerca un/unaeducatore/trice per progetto mirato al superamento del sistema campi rivolto adappartenenti alla comunità Rom, Sinti e Caminanti.

Se desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti.

Attività:

Il progettomira al superamento del sistema dei campi attraverso l’inserimentosocio-abitativo di nuclei familiari vulnerabili in co-housing, con particolareattenzione al supporto psico-educativo per minori (0-16 anni).

Mansioni e responsabilità:

• Progettazione e realizzazionedi interventi educativi individualizzati e di gruppo per minori (0-16anni), finalizzati al sostegno psico-sociale e alla crescita personale;
• Supporto all’integrazionescolastica e sociale, attraverso l’organizzazione di attivitàludico-ricreative, laboratori educativi e azioni di orientamento;
• Accompagnamento psico-educativoper minori in situazioni di marginalità o fragilità, con focus sulsuperamento di dinamiche di esclusione;
• Collaborazione attiva confamiglie, scuole e servizi territoriali (ASL, servizi sociali) pergarantire percorsi di inclusione, con particolare attenzione alla gestionedel rapporto scuola-istituzione-famiglia;
• Monitoraggio e documentazionedegli interventi, inclusa la redazione di report periodici e lavalutazione degli esiti.
• Laurea in Scienzedell’Educazione;
• Esperienza pregressa inprogetti educativi con minori in contesti di vulnerabilità (es. migranti,disagio socio-economico, marginalità).

Requisiti preferenziali:

• Esperienza pregressa inprogetti di co-housing, accoglienza o inserimento abitativo;
• Conoscenza di lingue straniereper facilitare la mediazione con famiglie straniere;
• Formazione specifica inmediazione familiare, sostegno alla genitorialità o educativa di strada.
• Conoscenza delle dinamicheinterculturali e delle metodologie di intervento sociale;
• Capacità di lavorare in équipemultidisciplinari e di coordinarsi con enti pubblici e del Terzo Settore;
• Familiarità con gli strumentidi progettazione educativa e monitoraggio.

Competenze trasversali:

• Condivisione della mission edei principi di Croce Rossa;
• Capacità di lavorare in team;
• Capacità di adattamento eflessibilità;
• Ottime capacità comunicative. xbvzest

Posizione:

• Contratto a tempo determinato,full time 38h settimanali
• Inquadramento: CCNL ANPAS livelloD3
• Sede di lavoro: Roma;

Ulterioriinformazioni verranno discusse in sede di colloquio.