R&D Manager
2 giorni fa
Roma, Lazio, Italia
MAW
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MAW S.P.A.
Se desidera saperne di più su questa opportunità o sta pensando di candidarsi, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni.
Divisione Search & Selection, realtà operante nel settore del poliuretano, ricerca:R&D ManagerLa risorsa si occuperà di:formulazione e sviluppo di nuovi prodotti; attività e prove di laboratorio; miglioramento delle prestazioni dei prodotti esistenti; supporto alla produzione e alle attività di industrializzazione; supporto tecnico ai clienti e gestione di visite presso gli stessi.Requisiti professionali:Formazione in ambito Chimico, Scienza dei Materiali, Ingegneria Chimica o affine.Esperienza maturata in ruolo analogo o affine.Sede di lavoro: Arosio (CO)Trasferte: prevalentemente in giornata presso clienti;
rare trasferte con pernottamento, indicativamente fino a 5 all’anno.Inserimento diretto in azienda: RAL: a partire da 40.000€L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n.
198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art.
10 del D.Lgs n.
276/2003.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art.
13 e art.
14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
Aut.
Min. xbvzest
Prot.
1131-SG del 29/11/04.
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Divisione Search & Selection, realtà operante nel settore del poliuretano, ricerca:R&D ManagerLa risorsa si occuperà di:formulazione e sviluppo di nuovi prodotti; attività e prove di laboratorio; miglioramento delle prestazioni dei prodotti esistenti; supporto alla produzione e alle attività di industrializzazione; supporto tecnico ai clienti e gestione di visite presso gli stessi.Requisiti professionali:Formazione in ambito Chimico, Scienza dei Materiali, Ingegneria Chimica o affine.Esperienza maturata in ruolo analogo o affine.Sede di lavoro: Arosio (CO)Trasferte: prevalentemente in giornata presso clienti;
rare trasferte con pernottamento, indicativamente fino a 5 all’anno.Inserimento diretto in azienda: RAL: a partire da 40.000€L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n.
198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art.
10 del D.Lgs n.
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