Addetto/a Manutenzione Elettro Strumentale Termovalorizzatore

Il Gruppo Hera

La preghiamo di leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro per assicurarsi di essere la persona giusta per questo ruolo prima di candidarsi.

Siamo una delle maggiori multiutility nazionali, quotata in Borsa dal 2003, e abbiamo fatto del rapporto diretto con il territorio un vero e proprio asset che ha migliorato la nostra resilienza e la capacità di rispondere ai cambiamenti e alle nuove esigenze.

I settori in cui operiamo principalmente sono quello ambientale (gestione e trattamento dei rifiuti), idrico (acquedotto, fognature e depurazione) ed energetico (distribuzione e vendita di energia elettrica, gas e servizi energia), ma offriamo anche servizi per l'illuminazione pubblica e telecomunicazioni, adottando sempre un modello di business orientato alla creazione di valore condiviso per tutti gli stakeholder.

Cerchiamo persone curiose, innovative, che condividano con noi mission e valori. Persone pronte ad affrontare le sfide che il nostro contesto, in continua trasformazione, ci pone ogni giorno: ambientali, di business, tecnologiche.

Il tuo nuovo ruolo

Per Herambiente siamo alla ricerca di una figura di Addetto/a Manutenzione Elettro Strumentale che si occuperà di eseguire le attività legate alla manutenzione elettrica, elettronica e strumentale degli impianti destinati alla produzione di energia dalla combustione di rifiuto urbano e speciale non pericoloso.

Le attività che ti aspettano

• 
  
• Effettuare la manutenzione ordinaria a livello elettrico (diagnostica elettrica, effettuazione riparazioni e prevenzione di guasti e anomalie in BT ed MT) e strumentale sui sistemi di controllo impianto
  
• Coordinare le imprese esterne
  
• Organizzare e gestire attività ordinarie e straordinarie e supporto al Referente di zona
  
• Rispondere alla richieste di pronto intervento, anche in reperibilità, in caso di guasti e malfunzionamenti garantendo il ripristino delle funzionalità delle apparecchiature
  
• Effettuare attività di ricerca guasti in campo ed in cabina elettrica
  

Se questo profilo parla di te, sei nel posto giusto

• 
  
• Diploma di scuola superiore a indirizzo tecnico o professionale
  
• Esperienza pregressa di almeno 5 anni nella manutenzione elettrica e strumentale di impianti di termovalorizzazione dei rifiuti, impianti Oil&Gas e/o impianti petrolchimici
  
• Capacità di diagnosi dei guasti negli impianti elettrostrumentali e di automazione
  
• Conoscenza di strumenti ed impianti elettronici
  
• Capacità di rappresentare/leggere schemi e/o disegni di impianti elettrostrumentali
  
• Conoscenza dei criteri di gestione della manutenzione
  
• Conoscenza degli strumenti informatici (Pacchetto Office)
  

Sede

MONTALE (PT), VIA TOBAGI 16

Perché unirti a noi

• 
  
• Inserimento contrattuale permanent;
  
• CCNL applicato SERVIZI AMBIENTALI
  
• Retribuzione annua lorda compresa tra 35.000€ e 45.000€, comprensiva delle componenti fisse previste dal CCNL e dalla contrattazione aziendale
  
• Offriamo un sistema integrato di welfare pensato per supportare le persone con servizi dedicati alla salute, al benessere personale e familiare, alla mobilità sostenibile, al benessere finanziario e alla qualità della vita in ogni sua fase
  
• Sosteniamo la crescita delle persone attraverso programmi di formazione continua e sviluppo professionale
  
• Accesso alla mensa aziendale/ristorante convenzionato
  

Trasparenza nel processo di selezione
In Coerenza Con i Principi Di Trasparenza

• 
  
• non richiediamo informazioni sulla retribuzione attuale o pregressa
  
• adottiamo criteri di valutazione chiari, coerenti e non discriminatori
  
• comunichiamo in modo trasparente le condizioni economiche e contrattuali fin dalle prime fasi del processo
  

Consulta la nostra nota di trasparenza

Nota di Trasparenza - Gruppo Hera Carriere

Diversità e inclusione

Nel Gruppo Hera crediamo che le differenze siano un valore. Esperienze, identità, culture, età, competenze e punti di vista diversi arricchiscono il nostro modo di lavorare e ci aiutano a crescere ogni giorno. Per questo promuoviamo una cultura basata su rispetto, equità e ascolto, in cui ogni persona possa sentirsi accolta, riconosciuta e libera di esprimere il proprio potenziale. Lavoriamo ogni giorno per costruire un ambiente di lavoro sempre più inclusivo, attento al benessere e capace di valorizzare tutte le unicità.

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La selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai se