Medico Dermatologo

1 giorno fa

Piemonte, Umbria, Italia Adecco Talent Attraction Tempo pieno 45.000 € - 80.000 € Contratto

Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione



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Profilo

Adecco HealthCare, divisione specializzata di Adecco, ricerca un:


Medico Dermatologo


Il professionista opererà all'interno della struttura sanitaria privata occupandosi della prevenzione, diagnosi e trattamento delle patologie cutanee, annessiali e delle mucose.


La figura garantirà elevati standard di qualità clinica, accuratezza diagnostica e attenzione al paziente, offrendo percorsi di cura personalizzati. Collaborerà con il team sanitario per assicurare un servizio efficiente, professionale e orientato al benessere del paziente.


Responsabilità

  • Visite dermatologiche specialistiche
  • Prevenzione e screening
  • Dermatoscopia e diagnostica
  • Procedure ambulatoriali
  • Refertazione clinica
  • Valutazione clinica del paziente
  • Comunicazione con il paziente
  • Collaborazione multidisciplinare

Skill e Professionalità

Titolo di studio: Laurea in Medicina e Chirurgia con Specializzazione in Dermatologia e Venereologia. Abilitazione professionale: Iscrizione all'Ordine dei Medici Chirurghi. Esperienza professionale: Preferibile esperienza in strutture sanitarie private, ambulatoriali o ospedaliere. Competenze tecniche: Ottima competenza nella diagnosi dermatologica clinica e dermatoscopica; esperienza nelle principali procedure ambulatoriali.


Informazioni retributive

Si offre:


Orario di lavoro: Da definire (part time o full time)


Tipologia contrattuale: si valutano sia dirette dipendenze che collaborazione in libera professione


RAL: 45K - 80K - in base alla seniority e da valutare con il professionista


Libera professione: % su prestazioni da concordare


Informazioni Aggiuntive

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).


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