Avvocato

24 ore fa

Romano di Lombardia, Lombardy, Italia FDL Studio legale Tempo pieno 60.000 € - 85.000 € Contratto

FDL Studio Legale, primaria realtà italiana specializzata in diritto del lavoro e relazioni industriali, con una consolidata attività a livello nazionale e internazionale, ricerca un/a Associate da inserire all’interno del proprio team Labour.



Dato l'elevato interesse per questa posizione, la preghiamo di candidarsi tempestivamente se il suo profilo è in linea con il ruolo.

La persona selezionata fornirà assistenza legale a società italiane e multinazionali, nonché a top manager, in materia di diritto del lavoro, sindacale e della previdenza sociale, con particolare riferimento a:


– contenzioso del lavoro individuale e collettivo


– operazioni straordinarie con impatto occupazionale (M&A, ristrutturazioni, trasferimenti d’azienda)


– licenziamenti individuali e collettivi


– contrattualistica dirigenziale e piani di incentivazione


– relazioni sindacali e gestione delle crisi aziendali


– pareristica day-by-day


– contratto di agenzia


Requisiti richiesti


  • Laurea in Giurisprudenza
  • Abilitazione all’esercizio della professione forense
  • Esperienza professionale di almeno 4 anni maturata presso studi legali specializzati, con focus prevalente sul diritto del lavoro
  • Solida autonomia nella gestione delle pratiche e nel rapporto con il cliente
  • Buona padronanza della lingua inglese, scritta e parlata (preferibile livello C1), con capacità di interagire con controparti internazionali

Cosa offre lo Studio


  • Inserimento in un contesto di elevato standing professionale, con accesso a clientela di primo livello
  • Coinvolgimento diretto nelle strategie legali e nelle decisioni di merito
  • Percorso di crescita strutturato, coerente con le competenze e l’esperienza maturata
  • Ambiente di lavoro piacevole, meritocratico e orientato alla massima qualitàed all'assistenza dei clienti
  • Possibilità xbvzest di revenue share sui clienti direttamente apportati, secondo modalità trasparenti e coerenti con il modello di partnership dello Studio

L'offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 – L.125/91) e a persone di tutte le età, nazionalità e nel pieno rispetto dei principi di pari opportunità e non discriminazione (D.Lgs. 198/2006 e D.Lgs. 215/2003 e 216/2003).


I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e della normativa nazionale vigente, esclusivamente per finalità connesse alla selezione del personale.