Head of Financial Planning

La tecnologia innova il business. Le persone fanno la differenza.

Scorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa opportunità?

Nel Gruppo Relatech crediamo che l'innovazione abbia valore solo quando genera un impatto reale.

Accompagniamo le aziende di ogni settore nella trasformazione digitale, offrendo servizi e progettando soluzioni che integrano dati, Artificial Intelligence e tecnologie innovative, dalla strategia all'execution.

Lo facciamo grazie a quattro Business Unit specializzate e integrate: Digital, per lo sviluppo di soluzioni software, Data & AI; Cyber, per la sicurezza informatica e la protezione delle infrastrutture digitali; Advisory, per la consulenza strategica, organizzativa e di business; Industrial, per la digitalizzazione dei processi produttivi e dell'Industry.

Il nostro vero motore sono le persone. Investiamo nella crescita delle competenze, nella collaborazione e nella condivisione delle conoscenze, creando un ambiente in cui ogni professionista può innovare, crescere e contribuire concretamente al successo dei clienti.

Entrare nel Gruppo Relatech significa far parte di un ecosistema di aziende, competenze e opportunità in continua evoluzione.

La posizione

Siamo alla ricerca di un/a Head of Financial Planning & Analysis che guiderà l’intera funzione FP&A del Gruppo, occupandosi di pianificazione strategica, budgeting e forecasting, reportistica e analisi finanziaria. Riportando direttamente al CFO, agirà da ponte tra il team finanziario e il business, supportando le decisioni strategiche del business, del Leadership Team e del Private Equity che possiede il Gruppo.

La figura avrà una responsabilità a matrice che integra competenza specialistica (Revenues, Personnel Costs, Other Costs e Cash Planning) e ownership verticale dei P&L delle quattro Business Organization.

Cosa farai?Pianificazione Strategica e Crescita Organica

• Gestire i cicli di budget, forecast e Long-Range Planning.
• Sviluppare modelli finanziari guidati dai dati (driver-based) per misurare e massimizzare i KPI specifici del settore software (es. ARR, Backlog, Chargeability).
• Monitorare e analizzare costantemente la profittabilità delle vendite e l'efficienza dei costi operativi.

Implementazione e Vendita Software (Go-To-Market)

• Collaborare con le divisioni Vendite e Go-To-Market per definire i budget e le strategie di pricing.
• Definire KPI chiari per le metriche di rinnovo, espansione e acquisizione della clientela.
• Guidare l'implementazione, l'adozione e l'ottimizzazione di tool e software di Corporate Performance Management (CPM) e Business Intelligence.

Reportistica per il Private Equity

• Creare pacchetti di reportistica (MI pack) ad alto impatto visivo per il Board e il fondo di Private Equity.
• Analizzare la generazione di cassa (flussi di cassa), il capitale circolante e la leva finanziaria.

M&A e Raccolta Dati post-Acquisizione (Due Diligence)

• Supportare il CFO e il team di M&A nella due diligence finanziaria.
• Elaborare modelli di business valuation e scenari di ottimizzazione della struttura del capitale.

Chi stiamo cercando?

Competenze

• Buona conoscenza dei principi contabili italiani ed internazionali e dei processi amministrativo-contabili.
• Ottima dimestichezza con Excel e capacità di lavorare con grandi moli di dati.
• Aver lavorato in contesti finanziati da Private Equity e/o in forte espansione M&A, costituisce requisito preferenziale.
• Agire come consulente strategico e punto di contatto finanziario per i leader delle business unit (Sales, Marketing, Product, Delivery/Implementation e HR), traducendo i dati finanziari in indicazioni azionabili per il business.
• Ottima conoscenza di modelli finanziari complessi ed esperienza pratica in processi di integrazione M&A.
• Collaborare con il team di implementazione software per monitorare l'efficienza dei progetti, l'allocazione delle risorse operative e la marginalità dei servizi professionali (Professional Services margins).
• Promuovere la cultura finanziaria all'interno dell'azienda, aiutando i non-finance manager a comprendere l'impatto delle loro decisioni operative sui KPI di Gruppo e sulla generazione di cassa (Cash Flow).
• Eccellenti doti comunicative, forte orientamento al problem solving e capacità di gestire lo stress legato alle scadenze imposte.
• Buona conoscenza dell’inglese scritto e parlato.

Esperienza: 7-10 anni di esperienza maturata nel settore Technology Consulting & Digital Transformation Services.

Nice to have

Laurea in Economia, Finanza o discipline affini

Ci piacerebbe trovare una persona:

• curiosa
• proattiva
• orientata alla collaborazione
• con voglia di imparare e crescere

Cosa