Addetto/a Manutenzione Termoidraulica

21 ore fa

Reggio nell'Emilia, Emilia-Romagna, Italia CPL CONCORDIA Tempo pieno 30.000 € - 35.000 € Contratto

CPL Concordia, gruppo cooperativo multiutility leader in Italia nel settore dei Servizi Energia, Costruzione Manutenzione reti gas e acqua, Trattamento del gas naturale, Global Service & Facility Management, ricerca un/a



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Addetto/a Manutenzione Termoidraulica

La risorsa sarà inserita all'interno della struttura tecnica dedicata alla manutenzione e gestione di impianti tecnologici e climatizzazione presso clienti pubblici e privati. Principali attività:



  • Eseguire interventi di manutenzione preventiva, ordinaria, straordinaria e correttiva su impianti idraulici, termoidraulici, aeraulici e idro-termosanitari;
  • Curare l'installazione, la modifica e la messa in servizio degli impianti:
  • Eseguire interventi su reti di distribuzione acqua, impianti di riscaldamento, produzione acqua calda sanitaria e relativi componenti;
  • Compilare la documentazione tecnica relativa agli interventi eseguiti;
  • Collaborare con il team operativo garantendo il rispetto degli standard di sicurezza e qualità aziendali.
  • Esperienza nella manutenzione e installazione di impianti termoidraulici;
  • Conoscenze di idraulica, termotecnica e componentistica impiantistica;
  • Capacità di individuazione e risoluzione guasti sugli impianti;
  • Competenze di saldatura e realizzazione di reti di distribuzione idrauliche;
  • Disponibilità reperibilità H24 per pronto intervento guasti una settimana al mese;
  • Preferibile Patentino di abilitazione per la conduzione di impianti termici di 2° grado, idoneo alla conduzione di impianti termici civili con potenza termica superiore a 232 kW;
  • Preferibile Qualifica PES/PAV (Persona Esperta / Persona Avvertita) per lavori elettrici, ai sensi della Norma CEI 11-27 vigente;

Zona di lavoro: Reggio Emilia. xbvzest
Contratto: CCNL Metalmeccanici Cooperative, categoria legale Operaio, range di RAL – “retribuzione annua lorda” € 3

  • Welfare aziendale (flexible benefit): credito annuale esentasse per spese personali e familiari;
  • Buoni pasto: ticket utilizzabili per pasti e spese alimentari;
  • PDR: premio variabile legato ai risultati economici aziendali;
  • Assistenza sanitaria integrativa: copertura sanitaria tramite fondo di categoria;
  • Programma CPL StarBene: servizio di supporto al benessere personale e familiare.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.