ADDETTO/A AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE

13 ore fa

Verona, Veneto, Italia ONIVERSE Tempo pieno 32.000 € - 42.000 € Contratto
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Possiede le competenze e l'esperienza giuste per questo ruolo? Continui a leggere per scoprirlo e invii la sua candidatura.
Oniverse
è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food&wine e nautica.

Per l’area
Risk, Security & Compliance
siamo alla ricerca di un/una
Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione (ASPP).
DOVE
: HQ Oniverse Dossobuono di Villafranca (Verona)
DI COSA TI OCCUPERAI:
* Gestire le
verifiche
in merito a salute e sicurezza negli ambienti di lavoro e
l’elaborazione delle misure preventive per la riduzione dei rischi
, i relativi sistemi di controllo per i
Punti Vendita del gruppo
;
* Verificare i corretti comportamenti del personale dei Punti Vendita, controllandone il rispetto delle
regole aziendali in merito a salute e sicurezza
;
* Collaborare alla stesura dei Documenti di Valutazione dei
Rischi/DUVRI/Piano Emergenza/istruzioni operative
;
* Collaborare alla
formazione del personale
dei punti vendita in merito a Salute e Sicurezza.
CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE:
* Sei laureato/a in
Tecniche della prevenzione negli ambienti e nei luoghi di lavoro o materie affini
, oppure hai una formazione tecnica e hai preferibilmente maturato almeno
2 anni di esperienza nel ruolo di ASPP
;
* Hai una buona conoscenza della
lingua inglese
e sei disponibile ad effettuare
frequenti trasferte sul territorio nazionale
;
* Possiedi buone capacità di analisi e di problem solving, senso critico, intraprendenza ed molta attitudine al lavoro di gruppo;
* Possiedi buone capacità relazionali e di comunicazione.
COSA TI OFFRIAMO:
* Range retributivo comunicato al primo contatto
;
* Possibilità di flessibilità;
* Piano vantaggi Oniverse che include polizze assicurative e sanitarie integrative, tessera sconto sui brand del Gruppo, convenzioni e scontistiche dedicate;
* Crescita e sviluppo continuo, con formazione on the job, affiancamento dedicato e feedback costante;
* Centro infanzia, mensa healthy e palestra aziendali a tariffe agevolate;
* Oniverse Café e area relax & play presso il nostro HQ;
* Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e internazionale.
IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE INDICATIVO
Step 1
– Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition
Step 2
– Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager
Step 3
– Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse #JOINTHEONIVERSE Oniverse
- There is a Place Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. xbvzest

Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo.

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