HR Legal Analyst
21 ore fa
Varese, Lombardy, Italia
Legrand Brasil
Tempo pieno
33.000 € - 38.000 € Contratto
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Description
È la persona giusta per questa opportunità? Si assicuri di leggere la descrizione completa qui sotto.
PERCHE’ CANDIDARSI
Per il nostro Headquarters di Varese (VA), siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Legal HR Analyst all'interno della Direzione Risorse Umane, a diretto riporto dell'HR Legal Specialist.
È la persona giusta per questa opportunità? Si assicuri di leggere la descrizione completa qui sotto.
PERCHE’ CANDIDARSI
- Tra i migliori datori di lavoro in Italia: dal 2021 BTicino è riconosciuta tra gli Italy’s Best Employers — un risultato che testimonia il nostro impegno concreto per il benessere dei nostri dipendenti
- Work-life balance: supportato da smart working, welfare aziendale, assicurazione vita e iniziative a supporto dei collaboratori
- Un gruppo multinazionale, tante opportunità: facciamo parte di un Gruppo multinazionale in forte crescita, dove l'innovazione e l'attenzione allo sviluppo professionale sono al centro.
- Cresci con noi: investiamo sulle persone con onboarding strutturati, formazione continua e opportunità di sviluppo e mobilità interna, anche internazionale
- Inclusione: promuoviamo un ambiente aperto e rispettoso, contrastiamo ogni forma di discriminazione e sosteniamo la parità di genere (UNI/PdR, certificazione GEEIS e iniziative dedicate)
- Impatto che conta: la Responsabilità Sociale d’Impresa guida le nostre scelte e il nostro modo di lavorare ogni giorno
Retribuzione di base prevista: RAL compresa tra € 33.000 e € 38.000, commisurata all’esperienza pregressa e alle competenze già maturate, oltre a un premio di risultato
Responsibilities- Analisi ed interpretazione dell’evoluzione normativa in ambito giuslavoristico;
- Supporto alle strutture HR operative per una corretta applicazione della normativa del lavoro e per la gestione degli interventi disciplinari;
- Redazione e aggiornamento della documentazione relativa alla gestione del rapporto di lavoro (es: accordi individuali, regolamenti, procedure, modulistica);
- Partecipazione alla gestione del contenzioso giuslavoristico stragiudiziale; xbvzest
- Monitoraggio e aggiornamento della normativa Privacy riferita alla componente giuslavoristica, assicurando una corretta gestione del trattamento dei dati personali del workforce.
- Laurea in Giurisprudenza
- Pregressa esperienza di almeno 3 anni nell'ambito del diritto del lavoro, maturata all'interno di realtà aziendali strutturate e/o società di consulenza e/o associazioni di categoria
- Buona conoscenza del pacchetto Office
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Forte propensione e interesse per tematiche di normativa giuslavoristica