Head Of Sales Luxury Hospitality

Job description

Consulti la panoramica del ruolo qui sotto. Se è sicuro/a di possedere le giuste competenze ed esperienze, si candidi oggi stesso.

Head of Sales Luxury Hospitality

La nostra azienda cliente è un prestigioso gruppo operante nel settore dell’ospitalità di lusso, con strutture alberghiere e resort rivolti a una clientela nazionale e internazionale di alto profilo.

Il gruppo offre servizi dedicati ai segmenti leisure, corporate e MICE, con un posizionamento premium e una strategia commerciale sviluppata attraverso rapporti con aziende, agenzie specializzate, tour operator e partner internazionali.

Per il potenziamento del proprio organico, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire con il ruolo di Head of Sales Luxury Hospitality.

La persona entrerà a far parte di un ambiente strutturato e internazionale, lavorando a diretto contatto con la Direzione Generale e coordinando il team commerciale. Avrà la responsabilità di definire la strategia di vendita, sviluppare il portafoglio clienti e garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato delle strutture assegnate.

La risorsa si occuperà di:

• 
  
• definire la strategia commerciale e i piani di vendita per i diversi segmenti e mercati di riferimento;
  
• coordinare il team Sales, assegnando obiettivi, monitorando le attività e supportando lo sviluppo delle risorse;
  
• gestire e ampliare il portafoglio di clienti strategici, partner, agenzie e operatori internazionali;
  
• monitorare fatturato, marginalità, pipeline commerciale e principali indicatori di performance;
  
• collaborare con Revenue Management e Marketing nella definizione di tariffe, campagne e azioni di sviluppo commerciale.
  

Requisiti

• 
  
• esperienza consolidata in ruoli di responsabilità commerciale presso gruppi alberghieri, resort o realtà dell’ospitalità di lusso;
  
• conoscenza approfondita dei segmenti leisure, corporate, MICE e luxury travel;
  
• conoscenza fluente della lingua inglese, requisito tassativo;
  
• esperienza nella gestione di team, budget e obiettivi di fatturato;
  
• disponibilità a effettuare trasferte nazionali e internazionali.
  

Soft skills

• 
  
• leadership e capacità di sviluppare il team;
  
• visione strategica e orientamento al risultato;
  
• capacità negoziale e gestione delle relazioni complesse;
  
• capacità analitica e decisionale.
  

Inquadramento economico

• 
  
• applicazione del CCNL Commercio;
  
• contratto a tempo indeterminato;
  
• range retributivo: RAL €45.000 - €50.000
  

Requirements

La risorsa si occuperà di:

• 
  
• definire la strategia commerciale e i piani di vendita per i diversi segmenti e mercati di riferimento;
  
• coordinare il team Sales, assegnando obiettivi, monitorando le attività e supportando lo sviluppo delle risorse;
  
• gestire e ampliare il portafoglio di clienti strategici, partner, agenzie e operatori internazionali;
  
• monitorare fatturato, marginalità, pipeline commerciale e principali indicatori di performance;
  
• collaborare con Revenue Management e Marketing nella definizione di tariffe, campagne e azioni di sviluppo commerciale.
  

Requisiti

• 
  
• esperienza consolidata in ruoli di responsabilità commerciale presso gruppi alberghieri, resort o realtà dell’ospitalità di lusso;
  
• conoscenza approfondita dei segmenti leisure, corporate, MICE e luxury travel;
  
• conoscenza fluente della lingua inglese, requisito tassativo;
  
• esperienza nella gestione di team, budget e obiettivi di fatturato;
  
• disponibilità a effettuare trasferte nazionali e internazionali. xbvzest
  

Soft skills

• 
  
• leadership e capacità di sviluppare il team;
  
• visione strategica e orientamento al risultato;
  
• capacità negoziale e gestione delle relazioni complesse;
  
• capacità analitica e decisionale.
  

Inquadramento economico

• 
  
• applicazione del CCNL Commercio;
  
• contratto a tempo indeterminato;
  
• range retributivo: RAL €45.000 - €50.000