Tecnico After Sales/Post Vendita M/F
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L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.
- Azienda con prodotto made in Italy che lavora a livello internazionale
- Azienda che fa parte di un gruppo di 300 dipendenti; Prodotto customizzato
Azienda italiana leader nella progettazione, produzione e installazione di impianti industriali per la verniciatura, il trattamento delle superfici e l'efficienza energetica. Presente sui mercati internazionali da oltre 60 anni, offre soluzioni innovative e un servizio di assistenza tecnica qualificata a clienti di diversi settori industriali
Offerta
Il Tecnico After Sales/ Post Vendita M/F si occuperà di:
- Gestire le richieste di assistenza tecnica post-vendita dei clienti.
- Collaborare con il team tecnico per identificare e risolvere eventuali problematiche.
- Fornire supporto tecnico e consulenza ai clienti sull'uso dei prodotti.
- Monitorare e assicurare la risoluzione tempestiva delle problematiche tecniche.
- Redigere report sulle attività svolte e sull'andamento delle richieste dei clienti.
- Coordinare eventuali interventi di manutenzione o riparazione con i tecnici sul campo.
- Supportare il miglioramento continuo dei processi di assistenza tecnica.
Il ruolo prevede poche trasferte all'estero e in italia.
Competenze ed esperienza
Il Tecnico After Sales/ Post Vendita M/F possiede:
- Formazione tecnica, preferibilmente in ambito ingegneristico o simile.
- Ottime capacità di risoluzione dei problemi tecnici.
- Buone competenze comunicative per relazionarsi con i clienti.
- Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione interna.
Completa l'offerta
Cosa offriamo:
- Contratto a tempo indeterminato.
- Retribuzione annua lorda compresa tra 35.000 e 45.000 EUR.
- Opportunità di lavorare in un ambiente tecnico e stimolante. xbvzest
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.