Ingegnere

1 giorno fa

Gallicano nel Lazio, Lazio, Italia ManpowerGroup Italia Tempo pieno 50.000 € - 75.000 € Contratto

Manpower Professional Life Sciences, divisione di Manpower specializzata nella ricerca e selezione di professionisti qualificati per i settori farmaceutico, biomedicale, medical device e healthcare, ricerca per una prestigiosa realtà industriale operante in ambito produttivo un/una: INGEGNERE CAPO TURNO (ENGINEER)



Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso. Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura.

La risorsa, riportando direttamente al Responsabile di Reparto, avrà la responsabilità della gestione operativa della produzione durante il proprio turno, coordinando le attività e le risorse assegnate e garantendo il raggiungimento degli obiettivi produttivi nel rispetto degli standard qualitativi, di sicurezza e delle normative GMP.


Principali responsabilità

  • Gestire e coordinare le attività produttive e il personale di reparto durante il turno di competenza;
  • Assicurare il corretto svolgimento dei processi produttivi, monitorando performance, produttività ed efficienza;
  • Gestire deviazioni, anomalie di processo e attività di troubleshooting;
  • Analizzare KPI produttivi e individuare opportunità di miglioramento continuo;
  • Collaborare con le funzioni aziendali coinvolte per garantire il rispetto degli standard qualitativi e normativi;
  • Supportare l'analisi e l'ottimizzazione dei processi produttivi;
  • Promuovere una cultura orientata alla qualità, alla sicurezza e al miglioramento continuo.
  • Gradita esperienza, anche breve, maturata in contesti produttivi industriali;
  • Conoscenza dei principali indicatori di performance (KPI) di produzione;
  • Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di ambienti regolamentati (GMP);
  • Buona capacità di analisi, problem solving e gestione delle priorità. xbvzest

Cerchiamo professionisti che si distinguano per:

  • Approccio proattivo e orientamento al risultato;
  • Leadership e capacità di coordinamento delle persone;
  • Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione;
  • Forte senso di responsabilità e ownership;
  • Flessibilità e adattabilità in contesti dinamici e in continua evoluzione.
  • Inserimento in una realtà strutturata e in forte crescita;
  • Percorso formativo dedicato e affiancamento iniziale;
  • Opportunità di sviluppo professionale e crescita interna;
  • Ambiente di lavoro innovativo e orientato all'eccellenza operativa;