Impiegato/a logistico/a con attività di magazzino

7 giorni fa

VICENZA VI, Veneto, Italia Tempo pieno
Per importante azienda a Vicenza operante nel settore orafo siamo alla ricerca di una figura da inserire come impiegato/a logistico/a con attività di magazzino.
Si occuperà di:

  • Gestione ordini e spedizioni
  • Realizzazione dei documenti di trasporto e bolle
  • Controllo di corrispondenza tra il prodotto da spedire e il documento annesso
  • Confezionamento articoli di gioielleria di lusso
  • Gestione e spostamento di materiali accessori in magazzino (scatole, astucci, materiali di vendita).


#offertedelmese

Per ricoprire tale posizione si richiede:

  • Diploma in ambito economico (preferibilmente)
  • Non è necessaria esperienza pregressa ma voglia di imparare, crescere e mettersi in gioco
  • Massima precisione, attenzione ai dettagli e cura nella manipolazione e nel confezionamento dei prodotti
  • Buona dimestichezza con strumenti informatici
  • Affidabilità e puntualità.

L'azienda offre iniziale contratto a tempo determinato o indeterminato da valutare a seconda della situazione lavorativa del candidato/candidata con inizio previsto a settembre, ccnl oreficeria e industria, ral commisurata all'esperienza tra i 23.000 e i 26.000 euro. Orario in giornata dal lunedì al venerdì dalle 07:30 alle 15:30.

Candidati al nostro annuncio e contattaci alla filiale di During Vicenza.



During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).

RAL da 23000,00 a 26000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)